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甘肃省敦煌种业股份有限公司 规章制度建设管理规定 （五届董事会第十次临时会议审议通过） 第一章 总则 第一条 为加强公司规章制度建设和管理，使规章制度建设体系 化、规范化、科学化，根据国家相关法律、法规以及公司建章立制的 总体目标和要求，特制定本规定。 第二条 公司规章制度指公司根据生产、经营、管理需要制定并 统一发布的具有强制约束力和规范格式的公司内部法定性文件，是公 司开展生产、经营、管理活动的重要规范。 第三条 规章制度建设的原则： 1、坚持合法合理、利于实施以及稳定性与适时修改、废止相结 合的原则。 2、坚持民主、科学的原则。科学、合理地规定公司各部门、各 岗位的权利、义务、责任以及公司内部的管理秩序。 3、坚持制定与实施并重的原则。在高度重视规章制度制定的同 时，采取有力措施，狠抓规章制度的实施，增强规章的执行力。 4、坚持完整、简明、易行的原则。同一工作事项尽量在同一规 章制度内规范，避免分散、交叉、重复；规章制度文字表述力求严谨、 规范、简练。 第四条 本规定适用于公司各项规章制度的建设管理，下属分、 子公司参照本规定执行。 第二章 管理职责 第五条 办公室是公司规章制度建设和管理的职能部门，主要 职责是：负责规章制度体系建设及管理工作；制订、修订用于规范规 章制度管理的制度或方法，并组织实施；组织和指导各部门做好规章 制度的拟订、修订和提出废止意见等工作，以及对落实和执行情况进 行监督检查；负责规章制度汇编的发布与更新；指导各分、子公司规 章制度的管理工作。 1 第六条 公司各职能部门负责本部门职责范围内的有关规章制 度的拟订、修订和提出废止意见等工作，以及对落实和执行情况进行 监督检查。 第七条 公司各部门，下属分、子公司及所有员工是公司规章 制度的执行者，对公司规章制度规定的条款和工作标准有认真学习、 贯彻、落实、执行并接受考核的义务。 第三章 体 例 第八条 规章制度的名称应当准确、规范，并符合公司有关公文 制定要求。 第九条 规章制度的内容应讲求实际，注重实效，严格程序，具 有针对性、可行性和实效性。一般应包括下列事项： （一）制定的目的、依据和原则； （二）管理对象、适用范围和主管部门； （三）主客体的权利、义务和责任等； （四）工作程序（如果管理内容涉及工作流程）； （五）实施期限。 第十条 规章制度应措辞严谨、条理清楚、文字简明、用词准确， 不得使用有歧义或易误解的词汇、概念。 第四章 规章制度的编制、修订和废止 第十一条 规章制度编制应履行申报立项、组织起草、征求意见、 审定颁布流程。 1、申报立项。公司根据生产、经营、管理需要，由职能部门提 出制度建设立项申请，填写《规章制度建设申请表》（见附件1）报 主管领导和总经理审批。 2、组织起草。由职能部门负责拟订制度草案。涉及两个或以上 职能部门的，应当联合起草。其中，组织实施部门为主办部门，其它 部门为配合部门。 3、征求意见。拟订部门应将规章制度草案广泛征求相关领导、 单位和部门的意见。《规章制度草案征求意见表》 （见附件2）。 征求意见可通过会签形式或组织召开集中评审会进行，必要时还 可向中介机构或专业部门征求意见。集中评审会由拟订部门负责组织 召集，一般由分管领导担任组长，公司主要领导及征求意见的相关分 2 子公司和部门参加，并做好会议记录。《规章制度评审会议记录》（见 附件3） 拟订部门应对征求意见进行梳理汇总《规章制度草案征求意见汇 总表》（见附件4），并表明是否采纳；对规章制度草案内容存在重大 分歧意见的，应报公司主要领导进行协调、修改并统一意见。拟订部 门根据征求意见对规章制度草案进行修改完善，经分管领导审查后， 提交公司审定。 4、审定颁布。公司层面