中职生职业兴趣剖析.docVIP

中职生职业兴趣剖析 　　摘要 目前，社会职业种类繁多，每一类职业除了对从业者的知识、技能、素质等具有特定的要求外，对从业者的兴趣也有不同的要求。本文就中职生职业兴趣的作用，培养良好职业兴趣的途径进行了探究，力求帮助学生高质量的就业。 　　关键词 职业兴趣 作用 途径 　　中图分类号：G712文献标识码：A 　　 　　The Profession Interest of Vocational School 　　WANG Ying 　　(Huaian City Huaiyin District Vocational Centre, Huaian, Jiangsu 223300) 　　AbstractAt present, there are a great variety of jobs in the society. Each type of profession requires practitioners in addition to knowledge, skills, qualities and specific requirements. Interests of practitioners have different demands. This article analyses the effects of interest, to develop good professional interest and help students to develop the quality in employment. 　　Key wordscareer interest; effect; way 　　 　　1 职业兴趣在职业活动中的作用 　　1.1 影响职业的选择 　　兴趣是人对事物特殊的认识倾向，是持积极肯定的态度的情感，是激励人行动的动力之一。 　　兴趣在职业发展中起到重要作用，它可以影响人们职业定向和职业选择。在求职中，人们常会考虑到自己对某方面的工作是否有兴趣，兴趣发展一般经历有趣、乐趣、志趣三个阶段，从有趣开始，逐渐产生乐趣，进而与奋斗目标相结合，发展成为志趣，表现出方向性和意志性的特点，使人坚定的追求某种职业，并为之尽心竭力。 　　1.2 促进智力开发 　　一个人对某事物感兴趣，会激发起他对该事物的求知欲和探索热情，促使他上下求索，广收博采，不断地积累和丰富与这一工作或活动有关的知识经验，主动地、积极地、创造性地去工作，并能够成为这一行业的能者和智者。 　　1.3 提高工作效率 　　兴趣是引起和维持注意的重要内部因素，它可以调动人的身心的全部精力，以敏锐的观察力、高度集中的注意力、深刻的思维能力和丰富的想象力投入工作，从而有助于工作效率的提高。根据有关研究，如果一个人对某一项工作有兴趣，他就会觉得乐趣无穷，常常能发挥其全部才能的80%~90%，并且能长时间保持高效率而不感到疲劳。相反，如果一个人对某一项工作没有兴趣，工作中就很难做到精力集中，很难调动其工作的积极性，更谈不上全身心投入，往往最多只能发挥其才能的20%~30%，而且还常常容易感到疲劳甚至厌倦。 　　1.4 增强职业适应 　　一个人如果对某一工作有兴趣，就能充分发挥他的全部才能，并且能长时间保持高效率而不会感到厌倦。一个人如果兴趣广泛，还可以使他善于应付多变的环境，很快熟悉和适应新工作，适应时代的变化和社会发展的要求。 　　1.5 帮助人成才 　　物理学家丁肇中教授、戏剧家曹禺、物理学家杨振宁等著名成功人士的实例无不说明“成才的真正秘诀是兴趣”，兴趣是一个人最好的老师，是一个人人生道路上重要的的引导者，它可以引导我们克服困难，披荆斩棘，走向成功。 　　2 培养良好职业兴趣的途径 　　作为一个人认识、接触和掌握某种职业或专业的心理倾向的职业兴趣，并不是先天就有的，而是在一定的社会生活环境中，通过参加实践活动逐步形成的，是人们在需要获得某种职业知识的基础上产生的。青年学生要想使自己适应新世纪社会经济政治发展的要求，选择自己理想的职业，并能使自己在未来的职业岗位上有所建树，必须从学生时代起就注意培养自己良好的职业兴趣。培养职业兴趣的途径主要有以下几个方面： 　　2.1 学好专业知识、掌握专业技能 　　进入职业学校学习，每个人都有自己的专业，从一定意义上说，这也就基本确定了每个人毕业以后的就业方向。因此，在校期间，学生应该做到：首先，认真了解、熟悉自己所学的专业；其次，真正学好自己的专业知识，熟练掌握各项专业技能；再次，努力培养自己的专业兴趣，建立稳定的专业思想，做到热爱自己所学的专业。从而具备职业选择和顺利就业的基本条件。 　　2.2 参加第二课堂和社会实践活动 　　第二课堂是第一课堂的重要补充，