方洪波 加速转型时期阵痛.docVIP

方洪波 加速转型时期阵痛 　　这个冬天里最冰冷且最热门的词汇莫过于“裁员”，先是网络团购业，接着是比亚迪。一向低调美的集团不但卷入其中，而且裁得异常惨烈，把这场的裁员大戏推向了高潮。虽然美的电器董事长方洪波用“花落是花开的记忆”这样散文散文般的词句来描述裁员。 　　 　　在这个不算冷的冬天里，方洪波董事长一定感觉到彻骨的严寒。美的电器先是下属企业被曝光拖欠数千名员工的巨额社保资金。此波未平，媒体又爆出美的集团开始大规模地裁员，很多部门的裁撤率居然超过50%。虽然他出面澄清说：“美的部分销售公司为了应对外部环境确实在进行收缩，但美的没有有组织、有具体量化指标地进行裁员。”但这家中国白电产业巨头依旧是被推上了舆论的风口浪尖。 　　大幅裁员，应对产业寒冬 　　一条“美的大裁员，新员工几乎全做炮灰”的微博受到了广泛的关注。内容显示，自11月开始,美的集团大裁员,幅度令人瞠目：制冷集团60多家各地销售公司裁员幅度40％以上,有些超过60％,总部约50％；日用家电集团2012大规模校园招聘新员工几乎全裁。面对成本提升、市场下滑、产能过剩的压力,一直规模增长的美的Q3毛利率已降至新低,转型压力巨大。此外，美的日电在本月上旬进行变革，将原来的60多家合资销售分公司精简至11家，余下的机构经过部分合并变为50个分部。一名美的日电人士解释，美的日电在各地的营销机构分为“直营型”的销售公司与