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好范文:XX年供电公司党委工作会议报告 同志们： 这次会议的主要任务是：以科学发展观为指导，深入 贯彻十七大和中纪委十七届二次全会精神，全面落实市公 司XX年党委工作会议精神，回顾总结XX年的党委工作， 安排部署xx年的党委工作，动员全体干部职工振奋精神， 凝心聚力，用实际行动参与到企业建设中来，为促进公司 科学发展提供政治保障。 下面，我向大会做工作报告。 一、XX年工作回顾 XX年，在市公司党委的正确领导下，公司党委坚持以 党的十六届六中全会和十七大精神为指导，围绕企业中心 工作，充分发挥党组织的核心作用，加强组织建设、干部 队伍建设、党风廉政建设、精神文明建设和群团组织建 设，营造了聚精会神抓建设、一心一意谋发展的工作氛围, 有效地推进了公司各项工作健康稳步发展。 政治理论教育不断深化 为了让科学发展、共创和谐的理念深入人心，公司党 委按照与时俱进的理论统一思想，以党委中心组学习为 “龙头”，坚持每月学习制度，带动党员干部理论学习和职 工思想教育。科学制定并严格执行理论学习计划，切实抓 好政治思想和理论教育。先后邀请了武汉电院教授、省公 司行协、市委宣传部有关领导和专家讲解党的十七大报告、 新党章以及电力法律法规等理论学习，购买了《作风建设 年读本》、《十七大辅导报告读本》、《十七大报告学习辅导 百问》、新《党章》等理论辅导书籍500余册发放给党员干 部员工，先后开展了 “？ ”全员答卷、“优质服务年倡议 书”、“优质服务百问百查”、“三个十条”全员知识答卷的 学习等形式多样的形势和任务教育。深入推进企业核心价 值体系建设的理论学习、理论研究和理论宣传，公司班子 成员结合工作调研撰写了大量的理论研讨论文，有3篇在 市公司政研会上获奖并进行经验交流，其中还有1篇在省 公司获奖，获得了市公司XX年度“先进政研会”荣誉称号。 党建工作水平稳步提升 以党支部标准化建设为着力点，调整了基层党支部机 构，认真落实“三会一课”制度，加强党员阵地建设，开 设了络支部，规范了统一的党建资料，夯实了党建基础管 理。按照《党章》要求，按时组织了支部换届选举，召开 了纪念建党86周年暨总结表彰大会，加强了支部书记的培 训，坚持了党支部书记月度例会制度，扎实开展“红色先 锋”工程主题实践活动，各支部将“争当标杆，岗位奉献” 党内主题实践活动与安全生产、资产经营、供电服务等工 作紧密结合起来，深入开展“党员服务队”、“党员责任区”、 “党员监督岗”、“党员身边无事故”等活动，彰显了党支 部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用。认真做好了组 织发展工作，新发展党员4人，转正2人，完成了党员日 常教育管理和党费收缴工作。在党建创新载体中，公司开 展的党员“设五岗创五星”主题活动，被市公司党委树为 “红色先锋”工程活动品牌。 干部队伍建设成效显著 坚持党管干部、党管人才的原则。坚持创建“四好” 领导班子和学习型领导班子，认真执行党委议事规则，对 公司“三重一大”问题做到集体讨论，民主决策，较好地 发展了党委核心作用，有效地提升了决策能力和决策水平。 不断加强作风建设，将“作风建设年”活动扩大到公司党 员干部中开展，以“十查十看十抵制”为主要内容，认真 开展党课教育、传统教育、按期召开了专题民主生活会等 活动；坚持领导联系点、重点工作督导等制度，党委成员 深入基层班组、生产一线调查研究，了解基层工作情况, 倾听职工心声，为职工解决实际问题，党委的凝聚力、号 召力、向心力、战斗力不断增强。 加强了中层干部队伍建设。加大了干部教育培育力度, 举办了中层干部培训班；加强了后备干部培养教育和管理 力度，采取岗位变换、轮岗交流等措施，使一批懂经营、 善管理的年轻干部得到了进一步锻炼。在组织考核、民主 推荐的基础上，任用了一批能干事、会干事、愿干事的人 才。XX年，公司共提拔使用干部15人，其中副科级1人， 副职转正职5人，提拔副职9人，在提拔使用的干部中有3 名女干部。通过调整，进一步优化了干部队伍的年龄、知 识、专业结构，中坚战斗力得到增强。公司领导班子被评 选为“黄冈供电公司XX年度优秀班子”。 人才队伍建设不断强化 公司坚持以人为本，实施人才强企战略，大力推进人 力资源专业化管理。着手解决一批“非集非全”人员的用 工身份问题，规范了 “双非”职工劳动用工关系；按照“ 专业对口、岗位急需”的原则，接受应届毕业大学生放到 基层单位和重要业务岗位进行锻炼，加大了企业内部人力 资源的合理调配；结合生产经营岗位高技能人才短缺现象, 推行‘师带徒”制度，开展了形式多样的业务技能培训、 岗位竞赛练兵、技术比武活动，在公司内外营造了比、学、 赶、帮、超的热潮，新的一批行家里手、首席员工、技术 专家已在公司各岗位茁壮成长。在市公司XX年第三届职工 技术比武运动会中，公司继夺得“