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考勤与休假管理制度 Q/XYSY RL-XC-2A02-2009 PAGE - PAGE 5 - - PAGE 3 - X山市XX实业有限公司企业标准 Q/XYSY RL-XC-2A02 人力资源管理体系 考勤与休假管理制度 2009-07-01 发布 _______________________________________________________ X山市XX实业有限公司 发布 文件控制表： 控制页目录 《制度发布审批表》 《制度评审表》 《文件控制表》 《制度控制表》 《关键内容》 《制度在管理体系中的位置》 分发控制表 发文范围：（共 14 份） 所属体系： 人力资源管理体系 控制等级 □绝密　□机密　□秘密　■内部资料　□公开资料　 发文 份数 发文 份数 发文 份数 总经理 1 质安部 1 生产服务部 1 副总经理 2 经营部 1 生活服务部 1 总经理助理 1 财务部 1 餐饮部 1 行政总监 1 综合部 1 物业部 1 供应部 1 考勤与休假管理制度 Q/XYSY RL-XC-2A02-2009 版本 编号 签发日期 下次复核日期 编写人 一级评审 二级评审 三级评审 批准人 有否 修订 A 初版 此次修订改动内容： 本制度监督实施及完善负责人 本制度监督实施及完善执行人 职务：综合部经理 职务：综合部薪酬专责 签字： 签字： 关键内容 明确制定《考勤与休假制度》的目的。 明确制度适用范围。 明确考勤管理的内容及休假类别、天数等。 明确员工请假的审批流程。 考勤与休假管理制度 Q/XYSY RL-XC-2A02-2009 本制度在体系中的位置 考勤与休假管理制度 Q/XYSY RL-XC-2A02-2009 - PAGE 6 - 目 录 TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc234144382 1 目的 PAGEREF _Toc234144382 \h 7 HYPERLINK \l _Toc234144383 2 适用范围 PAGEREF _Toc234144383 \h 7 HYPERLINK \l _Toc234144384 3 引用标准及关联文件 PAGEREF _Toc234144384 \h 7 HYPERLINK \l _Toc234144385 4 专业术语定义 PAGEREF _Toc234144385 \h 7 HYPERLINK \l _Toc234144386 5 职责 PAGEREF _Toc234144386 \h 7 HYPERLINK \l _Toc234144387 5.1 综合部 PAGEREF _Toc234144387 \h 7 HYPERLINK \l _Toc234144388 5.2 各部门 PAGEREF _Toc234144388 \h 7 HYPERLINK \l _Toc234144389 5.3 兼职考勤员 PAGEREF _Toc234144389 \h 7 HYPERLINK \l _Toc234144390 6 原则、标准和规定 PAGEREF _Toc234144390 \h 8 HYPERLINK \l _Toc234144391 7 执行程序 PAGEREF _Toc234144391 \h 8 HYPERLINK \l _Toc234144392 7.1 考勤管理 PAGEREF _Toc234144392 \h 8 HYPERLINK \l _Toc234144393 7.2 假别规定 PAGEREF _Toc234144393 \h 10 HYPERLINK \l _Toc234144394 7.3 请假手续及批准权限 PAGEREF _Toc234144394 \h 14 HYPERLINK \l _Toc234144395 7.3.1 请假手续 PAGEREF _Toc234144