组早会的规划与运作
课程目标
本课程授课对象为业务主管,通过60分
钟的学习,使主管学会制定组早会规划行事
历、明确组早会召开的标准流程、内容及组
织方式,提升主管组早会的经营能力。
1
大河有水小河满
大河有水小河满
小河无水大河干
小河无水大河干
大处着眼
小处着手
营业组是经营的核心
营业组是经营的核心
2
小组早会的困惑?
(主管的困惑?业务员的困
惑?)
3
主管的困惑?
• 今天又不来
• 工作日志不填或不带
• 昨天又是0访,1访
• 同伴在分享他又做自己的
• 大家研讨又不参与
4
主管期待的业务员
• 每天5访
• 每天都送建议书
• 每月至少两件(钻石标准)
• 每月都有增员
5
业务员的困惑?
• 主管总是三把斧:出单了吗?钻石了没
有?增员了没有?
• 主管怎么不帮我,怎么不陪同我
• 主管怎么不多讲有用的主题
• 主管怎么不多点鼓励多点关心
• 主管你出单了吗?你填工作日志了没?
我做了工作日志你能辅导我吗?
6
目 录
组早会运作专题探讨
茂名组早会简介
7
为什么开组早会?
拜访量
非
团队业绩 现
和人力
场
管
技 能
理
8
经营二次早会的意义
• ☆ 每天创造团队精神的最佳时刻
• ☆ 获得知识、信息、调整心态的加油站!
• ☆ 解决问题、互相演练成长的功能室!
• ☆ 是避免懒惰的自律器
• ☆ 帮助组员经营一天的工作
• ☆ 了解组员的时机
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