某公司内训师培训教材.pptVIP

立马内训师培训 立马大学 李强 手机／微信：135 0207 8691 2 立马内训师项目目的 通过开展内训师培养项目，企业能够： 1、培养一批立马自己的内部讲师团队 2、开发有针对性的、能够解决实际问题的培训课程 3、快速、低成本地开发与培养企业人才 4、提炼立马解决问题的方法论 报名与筛选 内训师培训 课程开发 评审认证 流程 关键任务 输出 课程开发 授课技巧 PPT制作 开发一门课程 培训部辅导 试讲 评审 认证 招募宣传 动员报名 资格筛选 自我验证 一对一验证 小范围试讲 内网、内刊宣传 在内部授课 时 间 7月10日 8月8日 8月28日 8月29日 9月4日 9月5日 验证课程 课程推广 关键任务 内训师项目实施流程 为什么要参加内训师培训 1、公司要对全员开展分层级培训，目前没有老师、没有课程 2、大部分人都是业务高手，但不会开发课程，更不能有效授课，害怕上台 3、成为内训师是对领导的硬性要求，培养人才是你的重要职责之一 4、成为内训师可以展示你的风采，增加你的领导魅力，为你的职业生涯插上翅膀 大家对于上台讲课最担心的是什么？ 6 培训目标 总体目标： 开发一门“以学员为中心，以绩效为基础”的培训课程，能够按照五星教学进行授课。 具体目标： 能够陈述有效课程的标准 能够陈述成人学习的特点 能够写出开发课程的逻辑依据