网点经营与常见问题处理
课程大纲
序言
网点经营
网点经营问题处理
序
为什么要讲?
• 网点还是我们心目中沃土吗?望天收时
代已经一去不返
• 客户经理驻点的工作激情和工作技巧的现
状客户经理力疲心疲
网点经营
树立经营者观念
网点经营的技巧
网点经营的关键
树立经营者的观念
经营者的角色、心态
•信心
•恒心
•耐心
树立经营者的观念
经营者的方法
•多观察、多思考、多学习、多行动
•简单的方法坚持做、重复做
网点经营的技巧
网点和谐关系的建立
网点经营的技巧
网点营销激情的营造
• 激励
• 方案
• 目标追踪
网点资源最大化利用
• 核心柜员
• 忠实客户
网点经营的关键
两种改变两个变化
• 改变观念、改变方法
• 自身变、柜员变
网点经营中常见问题处理
网点经营中出现的问题
1. 网点主任执行力不够或不重视
2. 柜面人员销售意愿差
3. 柜面人员销售技巧弱
4. 柜面人员忙无暇顾及
5. 不认同客户经理
6. 不认同保险公司及产品
7. 网点客户资源少
8. 同业竞争激励方案大于我司
网点主任重视不够
原因何在?
• 与上一级领导有冲突
• 考核力度不大
• 保险意识淡薄
• 担心影响主营业务、影响声誉
• 存款任务未完成
• 对客户经理不认同
销售柜面人员意愿差
原因何在?
• 单位文化差异,习惯被动式服务
• 手续分配问题
• 销售技能低,不自信
解决措施
• 和网点主任搞好关系,用好领导权威这个
棋。
• 通过公司领导衔接手续费分配问题,刺激
销售积极性
• 培训演练增强信心解决习惯被动式销售
• 树立典范以点带面
柜员销售能力不够
原因何在?
• 怕开口怕拒绝
• 销售时缺乏信心,推销不坚决
解决措施
• 培训—邮政的晨会
• 示范
• 多练
• 激励
柜员忙于主营业务无暇顾及
原因何在?
• 以任务为导向,领导施压
• 把银保业务当副业
• 银行保险市场化程度不高
解决措施
• 首先自己持有阳光心态
• 帮助柜员树立正确观念
• 建议主任纳入考核
不认同客户经理
原因何在?
• 不是自己的常驻网点、交流少
• 沟通方法不对技巧不到位
• 在某个细节得罪了网点和柜员
解决措施
• 用心交流、主动沟通
• 提高沟通技巧,用情感做桥梁
• 提高专业形象、强化综合素质
• 主动查找原因,找一个柜员做突破口,澄
清误会。
不认同保险公司、产品
原因何在?
• 对保险、产品有偏见
• 对保险业务不了解、缺乏保险知识
• 客户网点投诉产生的负面影响
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