共青团社会化工作机制的实践与思考.docxVIP

共青团社会化工作机制的实践与思考 改革开放和社会主义现代化建设给我国经济社会带来 了巨大变化，也使共青团的工作基础、工作环境和工作对象 发生了很大的变化。新的形势迫切要求共青团组织跳出‘就 团论团”的模式，大胆解放思想，调整团的组织设置，构建 新的运行机制，优化团的资源配置，走社会化之路推进团的 各项事业。在这一进程中，共青团机制建设面临许多崭新的 课题。积极探索团的工作在坚持政治功能和经济基础的前提 下注重在社会化层面的推进，从而使团的工作进一步同社会 主义市场经济的结构和秩序衔接起来，形成良性工作运行机 制具有十分重要的意义。本文着重探究了共青团社会化工作 机制的动因，结合工作实践阐述了共青团社会化工作机制中 应把握的几个重要环节。 一、探索共青团社会化工作机制的动因 改革开放以来，特别是在建立完善社会主义市场经济体 制的进程中，我国经济社会生活发生了深刻的变化。这些变 化要求共青团积极探索社会化工作机制。 1、工作观念的转变要求共青团积极探索社会化的工作 机制。团的十五大提出：要以党政所想、社会所急、青年 所需，共青团所能的要求设计团的活动，建立完善团的动力 机制和保障机制，以达到紧扣社会热点，引发党政关注，触 发大众共鸣，满足青年需求，激发青年热情的目的”。新的 工作理念，要求各级团组织发挥党联系群众的桥梁纽带作用, 以实现最广大人民的根本利益作为团的工作的总要求，紧扣