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自律型审判管理模式之构建法律论文 关于自律型审判管理模式之构建 一、引言：问题及进路 审判管理是基于对审判规律的正确认识和把握，对审 判行为与过程实施调控、评价、引导的一种重要的司法工 作机制。近年来，在深入推进审判管理改革的过程中，各 级人民法院积极致力于审判效率评估体系的研究、探索与 运用，加强管理机制的建设和平台的搭建，审判管理工作 机制不断完善，审判管理逐渐成为人民法院内部既有别于 案件审判，又相对独立于司法人事管理、司法政务管理的 一项重要的司法管理活动，审判管理在人民法院管理体系 中的核心地位也不断得到强化。但是，在改革的过程中， 过分强调院、庭长的管理作用，而忽视对法官自主管理的 研究，鲜有论述法官个人因素对审判质效所产生的影响。 在许多人看来，〃法官的形象就是立法者所设计和建造的机 械操作者，法官本身的作用也是机械性的。“。为什么会产 生上述认识呢？问题的关键在于，我们习惯于将法官非人 化、机械化，忽略了法官作为一个活生生的人，其人的因 素对裁判过程的影响。法官的个人经历和社会环境影响着 法官在判决中的倾向，法官自己都没有认识到的潜意识、 预感和直觉有时甚至起着决定作用。 法官的个人因素对裁判过程的影响是显而易见的，它 们〃日复一日，以不同的比例，所有这些成分被投入法院的 锅炉中，酿造成这种奇怪的化合物〃。而对法官个人产生影 响的诸因素中，有法官的知识结构、思维方