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- 2019-04-05 发布于上海
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摘要
择业观在一定程度上影响职业选择,硕士研究生择业价值观反映了硕士研 究生在择业过程中的自身定位、需要、利益及实现自己利益和需要的能力、活 动方式等方面的主观特征,是人的精神目标系统;从其功能来看,硕士研究生 择业观是硕士研究生心目中用于衡量职业好坏、权衡择业得失的天平。价值观 是主体按照客观事物对其自身及社会的意义或生要性进行评价和选择的原则、 信念和标准。它在职业选择上的体现,就是“择业价值观”。对于择业价值观, 国内外学者从不同的角度提出了自己的定义,一般认为择业价值观是价值观的 重要组成部分,是人们对择业活动所带来的利益的社会判断趋向,是人们依据 自身的需要对待择业、择业行为和工作结果的比较稳定的、具有概括性和动力 作用的一套信念系统,是个体在长期的社会变化中所获得的关于职业经验和择 业感受的结晶,属于个性倾向性范畴,它决定了人们的择业倾向和工作态度。 人们的择业价值观不同,所选择的职业也会有所不同,对择业活动的不同方面 的注重程度也会有所不同。价值取向是价值观在现实中的体现和具体化,是一 系列价值观念变化的总体倾向,它具有相对的稳定性,其变化的连带后果有其 普遍性。价值观及价值取向在青年的人生历程中起至关重要的作用,它决定着 青年的人生态度、社会参与意识、职业选择、社会本位与个人本位的权衡。择 业价值取向对硕士研究生择业具有道德规范作用,
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