新时期班主任管理工作的创新与探究西吉第三小学马小平内容摘要.DOCVIP

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新时期班主任管理工作的创新与探究西吉县第三小学马小平内容摘要班级作为学校教学的基本单位其管理水平的高低对学生全面健康发展对完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用本文论述了班级管理的创新功能并从科学设定管理目标明确班级奋斗方向实行民主管理给学生自由施展的空间形成集体领导核心激发全体学生的创新意识开展特色活动发展个性特质营造班级氛围注意管理者人格特征的作用培养学生的主体意识促进学生共性与个性的统一优化外部环境渲染文化氛围等方面具体论述班级管理中的有效策略关键词班级管理班主任创新探究目前中小学课程

新时期班主任管理工作的创新与探究 ?西吉县第三小学 马小平 内容摘要 班级作为学校教学的基本单位,其管理水平的高低,对学生全面健康发展,对完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用。本文论述了班级管理的创新功能,并从“科学设定管理目标,明确班级奋斗方向;实行民主管理,给学生自由施展的空间;形成集体领导核心,激发全体学生的创新意识;开展特色活动,发展个性特质;营造班级氛围,注意管理者人格特征的作用;培养学生的主体意识,促进学生共性与个性的统一;优化外部环境,渲染文化氛围”等方面具体论述班级管理中的有效策略。 ? 关键词:班级 管理 班主任 创新 探究 目前,中小学课程改革在全国各地已经深入开展,并取得一定成效。从课程改革的实施过程来看,不论是教育主管部门或学校领导。更多的是在教学方面实施新课改理念,很大程度上忽略了新形势下的班级建设,轻视了新课程改革对班主任角色提出的新要求。因此,面对新课改的形势,必须不断探索中小学学生管理工作的新思路、新方法。尤其是班主任,作为学生最直接的管理者,就要以自身的特点为着眼点,根据“实验、总结、提高、创新”的原则,在课程改革这个大环境下,及时发现存在的问题,采取积极的对策,努力提高自己的管理素质,从而为班级学生管理工作质量的提高做出贡献。 一、班主任在学生管理工作中的突出地位 (一)班主任是学生的直接领导者和教育者 在中小学的学生管理工作中,班主任依靠自己的教育能力、管理能力、组织能力、个人魅力,工作态度、教育方法以及以身作则的表率作用,把德、智、体、美诸方面全面发展的教育目标体现到每一个学生身上,促使学生努力学习科学文化基础知识和基本技能,养成良好的思想、政治和道德素质,成为有理想、有道德、有文化、有纪律的新一代接班人,真正实现教书育人的目的。 (二)班主任是学生的组织者和管理者 班级作为学校教育教学的最基本的单位,是教师和学生开展活动、进行信息交流的最基本的组织形式,是学生学习、生活、娱乐、交流、陶冶情操、形成良好品德和行为习惯的重要场所。班主任作为班级全面教育的第一责任人,可以通过对班集体的有效组织和管理,因势利导,及时采取相应的教育对策,形成良好的班级气氛、舆论、风貌、纪律和目标,促进学生德、智、体、美等全面发展,为学生未来的学习和工作奠定扎实的基础。 (三)班主任是学校、社会、家庭教育力量的协调者,学生的健康成长是遗传、环境和教育共同合力作用的结果。 遗传素质是学生健康成长的物质前提;环境是学生生活其间的社会生活条件,它和教育一起决定了学生的成长,而其中学校数育又起着主导作用。为了使学生健康地成长,在新课程理念下的班主任,首先要认识到自已是班级各种教育力量的协凋者,是联结任课教师与学生、学生与家庭的一个重要纽带,他主动联合任课老师、学生家长共同商讨班级管理的教育对策,以便形成教育合力,最大限度地发展教育系统的整体功效。班主任应以”.教育社会化”的新视角看待班主任工作,强凋主动了解研究家庭教育、社会教育,把学校教育扩展到全社会,争取更广泛的教育力量的支持,从而提高工作的有效性,促进学生管理效能的提高。 二、当前班主任管理工作中存在的问题 (一)教育思想不正确,无法体现其工作的全面性 1、在指导思想上,还停留在应试教育阶段,片面追求升学率的思想还根深蒂固,无法真正实现全面发展的教育目标,使培养出来的学生不能适应现代社会生活和未来世界激烈竞争的需要。 2、在培养目标上,从重“知识型”轻“创造型”;重智轻德,把分数作为评价学生的惟一标准,普遍存在把表现“乖巧”“听话”“老实”当作学生思想好的片面看法,从而培养出来的学生安于现状、因循守旧、视野狭窄,不能适应时代对人才的要求。 (二)教育方法不恰当,无法体现其工作的创造性 1、对学生进行单纯的书本知识的灌输,不能从历史使命感和社会责任感的高度,用前瞻性的眼光教育学生,使学生无法从小就树立生存意识和竞争意识,缺乏责任意识和社会担当。 2、单纯把学生完全定位成一个被管理者的角色,忽视了学生的主体地位,班级工作完全由班主任做主,学生只是无条件地服从和执行,压抑了学生的参与意识和自主意识,造成师生关系紧张,从而产生群体的离心作用,无向心力,因而不利于中小学生身心的健康成长和全面发展。 3、对学生注重个体的学习,很少甚至几乎没有学生的合作学习,在多数情况下使合作仅仅流于形式,这样培养的学生缺乏合作意识和合作能力,更谈不上创新精神和实践能力的发展,不利于学生整体素质的提高。 4、对学生不够公正,尤其在使用激励策略时,“激优贬劣”,造成大多数学生的心理失衡,进而产生抵触情绪。长此以往,在班级中就会形成“小帮派”“小集团”,有的学生产生“破罐子破摔”思

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