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国有企业党的工作系统化模式探索 国有企业党的工作系统化模式探索 唐山矿业分公司是开滦集团所属骨干生产矿井之一，现有 员工8203人。公司党委是开溧集团公司党委所属二级党组织， 下属2个党总支支部，共有党员1202名。 H年以来，公司党委坚持解放思想、实事求是、与时俱 进，结合形势、任务、发展要求和企业党建工作实际，运用系 统管理理论的观点、思想和方法，对党的工作系统进行进一步 优化设计和整理、补充、修订、完善。经过三年的努力，建立 实施了公司党的工作系统化模式，形成了与现代企业管理要求 相适应的党建工作新体系，使党的各项工作进一步协调统一。 通过系统的有效循环，更好地落实了党组织的各项职责，提高 了工作能力，提升了工作运行质量和水平。XX年“党支部和 党员考核评价体系项目”被河北省国资委评为省国有企业系统 “四创”活动一等奖;XX、n年度连续获省、市两级先进基层 党组织称号;XX年公司被中煤政研会命名为“全国煤炭系统文 明矿”。 一、党的工作系统化模式的构建原则 构建党的工作系统化模式目的是按照系统论有序性原理、 层次性原理、整体性原理，对党的工作系统进行最优化设计， 对系统内各要素按照它们之间的联系进行有序整合，形成有机 联系整体，通过系统化的整合，突出企业党组织的整体功能的 发挥，使企业党组织的各个组成部分形成一个目标明确、职责 清晰、层层负责、运转顺畅的工作体系，发挥党组织