练习与思考(第二章).docVIP

PAGE PAGE 5 练习与思考（第二章） 一、单项选择题 1、在管理思想史上，泰罗被称为（ D ）。 A行政组织理论之父 B现代管理理论之父 C经营管理之父 D科学管理之父 2、在管理思想史上，巴纳德被称为（ B ）。 A行政组织理论之父 B现代管理理论之父 C经营管理之父 D科学管理之父 3、《一般管理与工业管理》是（ D ）的代表作。 A巴纳德 B泰罗 C韦伯 D法约尔 4、按照韦伯的观点，只有在（ C ）基础上建立的组织，才在绝对纪律性和可靠性等方面比其它任何组织都要优越。 A传统权威 B神授权威 C合理合法权威 D个人权威 5、厄威克试图从（ C ）角度将古典管理理论系统化。 A管理原理 B管理职能 C管理原则 D管理方法 6、古利克试图从（ B ）角度将古典管理理论系统化。 A管理原理 B管理职能 C管理原则 D管理方法 7、管理过程学派主张按（ B ）建立一个作为研究管理问题的概念框架。 A管理原理 B管理职能 C管理原则 D管理方法 8、管理过程学派初期的代表人物是（ A ）。 A法约尔 B孔茨 C德鲁克 D西蒙 9、1961年12月，（ C ）发表了《管理理论丛林》，成为西方现代管理理论形成的标志。 A巴纳德 B西蒙 C孔茨 D德鲁克 10、否认管理理论的普遍价值，主张从“实例研究”、“比较研究”中导出通用规范；由经验研究来分析管理。这是（ C ）的基本观点。 A管理过程学派 B社会系统学派 C经验主义学派 D权变理论学派 11、按照（ D ）的观点，现实中不存在一成不变、普遍适用的理想化管理理论和方法，管理应随机应变，即采用什么样的管理理论、方法及技术应取决于组织环境。 A管理过程学派 B社会系统学派 C经验主义学派 D权变理论学派 12、菲德勒是（ D ）的代表人物。 A管理过程学派 B社会系统学派 C经验主义学派 D权变理论学派 二、多项选择题 1、泰罗科学管理理论的理论要点包括（ ABCDE ）。 A工作定额原理 B贯彻“例外管理” C职能工长制 D设置计划层，实行职能制 E实行新的奖励制度 2、法约尔一般管理理论的主要内容。（ ACDE ） A概括了企业活动 B提出了工人是“社会人”的观点 C提出了管理职能 D提出了管理的十四项原则 E提出“法约尔跳板”原理 3、人际关系理论要点包括（ ADE ）。 A企业中存在着“非正式组织” B管理应具有灵活性 C组织内的信息交流 D人有物质和金钱上的需求，还有精神和社会上的需求 E 企业管理者要树立新型的领导方式，注重提高职工的满足感 4、管理过程理论的理论要点包括（ BCDE ）。 A提出了权威接受理论 B管理是一个过程 C管理职能具有普遍性 D管理过程由五大职能构成 E管理应具有灵活性 5、社会系统学派的代表人物巴纳德的主要贡献。（ ACDE ） A各种组织都是一个协作的系统 B将系统概念引进管理的方法中 C分析了正式组织存在的三种要素 D提出了权威接受理论 E对经理的职能进行了新的概括 6、决策理论学派的主要观点包括（ ABCDE ）。 A分析了决策过程中的组织影响 B提出了决策应遵循的准则 C归纳了决策的类型和过程 D分析了决策的条件 E强调了决策的重要性 7、按照系统管理学派的观点，企业由哪些子系统构成？（ ABCDE ） A管理子系统 B结构子系统 C技术子系统 D目标与价值子系统 E社会心理子系统 8、管理科学学派的主要特征包括（ ABCE ） A将数学应用于组织管理 B将系统概念引进管理的方法中 C在管理中应用电子计算机技术 D认为管理应具有灵活性 E各个领域的各项活动都以经济效果作为评价标准 9、按照巴纳德的观点，正式组织的三要素包括（ BCD ）。 A获得必要的个人努力 B成员协作的意愿 C组织的共同目标 D组织内的信息交流 E管理的原则 10、在行为科学理论的分支中，组织行为理论包括（ ABCDE ）。 A激励理论 B领导理论 C经理角色理论 D权变理论 E组织变革与发展理论 三、判断题（正确选A，错误选B） 1、决策理论学派提出了决策过程中应遵循“最优化原则”。（B） 2、霍桑试验的研究发现，工作环境和物质条件直接影响着劳动生产率的提高。（B） 3、梅奥等人所创立的人际关系学说，为行为科学的发展奠定了基础。（A） 4、人际关系理论认为，工人是“经济人”。（B） 5、韦伯认为只有合理合法权力才作为适宜理想的行政体系的组织基础。（A） 6、法约尔认为，管理职能包括