项目团队招募与管理方案.docVIP

项目团队招募与管理方案 本方案明确规定了创新创业训练中心项目团队的招募与管理方法，包括项目团队的招募、入驻管理、离驻等相关过程。 一、招募流程： 序号 时间 活动内容 主要对象 相关资料 1 每年3、9月 发布项目个人/团队招募通知 管理部 通知文 2 待定 个人/团队填写入驻申请，交至办公室 办公室 入驻申请表 3 待定 初审 管理部 初审意见 4 待定 面试 管理部 面试成绩表 5 待定 确认发布名单 办公室 录用文件 备注：1、各活动开启时间按具体情况待定； 2、初审主要包括格式和一般要求审核，面试则更为全面、多样化； 3、相关资料交由办公室整理、保存。 二、入驻与管理： 检查报告资源申请配置单中心组织中期检查资源申请与配置任务书、协议书签订任务书及协议书团队信息表/成员信息表团队登记和个人信息登记 检查报告 资源申请配置单 中心组织中期检查 资源申请与配置 任务书、协议书 签订任务书及协议书 团队信息表/成员信息表 团队登记和个人信息登记 备注：中心除组织中期检查外，还保留随时对项目团队进行临检的权利。 三、离驻： 1、各项目团队在规定时间内完成项目，向中心提交离驻申请； 2、中心组织对完成项目和占用资源进行验收； 3、验收完毕，项目正式完成，项目团队离驻。 备注：1、若项目团队没有完成任务书规定相应内容，中心有权驳回项目团队离驻申请； 2、中心保留对因项目团队而造成资源损坏追究责任的权利。 附则：1、本办法自颁布之日后实行； 2、本办法最终解释权属于商学院大学生创新创业训练中心。 商学院大学生创新创业训练中心 2013年3月