7求职礼仪-李娌版本社交礼仪.pptVIP

* 更多PPT模板资源，请访问3lian素材 使用时删除本备注即可 ? 将此幻灯片插入到演示文稿中 将此模板作为演示文稿（.ppt 文件）保存到计算机上。 打开将包含该图像幻灯片的演示文稿。 在“幻灯片”选项卡上，将插入点置于将位于该图像幻灯片之前的幻灯片之后。（确保不要选择幻灯片。插入点应位于幻灯片之间。） 在“插入”菜单上，单击“幻灯片（从文件）”。 在“幻灯片搜索器”对话框中，单击“搜索演示文稿”选项卡。 单击“浏览”，找到并选择包含该图像幻灯片的演示文稿，然后单击“打开”。 在“幻灯片（从文件）”对话框中，选择该图像幻灯片。 选中“保留源格式”复选框。如果不选中此复选框，复制的幻灯片将继承在演示文稿中位于它之前的幻灯片的设计。 单击“插入”。 单击“关闭”。 求职礼仪 第7章 结 束 语 结 束 语 我们今天的生活是三年以前抉择的 我们十年以后的生活是今天抉择的 你当下的思想正创造你的未来，你最常想的或最常把焦点放在上头的，将会出现在你的生命中，成为你的人生。 结 束 语 结 束 语 没有远见，就会寻短见。 少年无聊，中年无事，老年无奈 一个人什么都可以开玩笑， 但不可以和自己的未来开玩笑。 我们的选择 求职礼仪相关知识 一、如何收集和使用获得的需求信息 二、怎样制作推荐材料 三、面试前的准备和应试技巧 如何收集和使用获得的需求信息 ? 择业决策的过程实质上就是一个与择业有关的信息收集、处理和转换的过程。在择业过程中，无论是职业目标的确定、求职计划的设计还是决策方案的选择，就业信息的收集和处理都是基础。?? 　　一、就业信息的内容??? 　　就业信息的内容十分广泛，作为初次择业的大学毕业生应主要了解以下两个方面的就业信息：?? ? 　　1、?就业政策和相关规定?? ? 　　第一，了解国家就业方针、原则和政策。就业政策是根据国民经济发展战略和人才培养、使用目的的客观要求而提出的，是根据各个不同时期的政治、经济任务而制定的。随着国家整体政治、经济任务的变化而变更，它是毕业生就业的出发点和归宿。大学毕业生只能在国家就业方针、原则和政策所规定的范围内根据个人的情况选择职业。??? 　　??? 　　 1、?就业政策和相关规定? 第二，了解相关的就业法律法规。国家通过法律法规来管理调节和规范组织的活动和个人的活动，排除纠纷，制裁违法行为。法律法规既赋予组织和个人进行各项活动的权利，又赋予了组织和个人同一切侵犯自己合法权益作斗争的有效手段。如果依法办事，不仅可以取得合法权益，而且可以捍卫自己的正当权利，减少不必要的损失。由于我国人才市场机制尚不完善，因此出现了不少违纪犯规现象，作为大学毕业生来说就必须清楚地了解就业法律法规，学会用法律来保护自己。目前已出台和施行的法律法规有《中华人民共和国劳动法》、《反不正当竞争法》、《劳动合同法》等。?? 　　第三，地方的用人政策。各地区、各单位根据国家的有关规定，结合本地区的情况，对毕业生的引进、安排、使用、晋升、工资、待遇等制定了一系列具体的规定，如北京市关于外地生源在北京地区就业的规定等。不少地区为了吸引人才，还制定了许多优惠政策，这是大学毕业生应该了解的。 　　第四，学校的有关规定。为了保证毕业生就业的顺利进行，学校一般会根据国家的政策要求制定若干补充规定，这也是毕业生应该了解和遵守的。 2、?供求信息?? ? 第一，了解国家政治经济建设方针、任务和发展战略，了解产业的分类与结构，以及随着社会的发展产业结构的调整和变化趋势；了解职业的分类与结构，以及该职业发展的趋势，使自己总揽全局，更好地把握自己，在国家建设的大背景下找到自己的正确位置。??? 　　第二，当年毕业生总的供求形势，即：与自己同时毕业的学生全国有多少，用人单位的需求有多少，是供大于求，还是求大于供，或者两者基本平衡，哪些专业紧俏，哪些专业供大于求。??? 　　第三，本专业培养目标、发展方向、适用范围和对口单位的情况。??? ????第四，同自己专业直接对口或相关的行业、部门和单位的现状和发展趋势。??? 　　第五，用人单位的信息。在大学生选择单位时，往往会出现这样一些错误：对用人单位情况不甚了解，于是在择业时带有很大的随意性和盲目性，如只挑选大城市而不问用人单位的性质、业务范围；盯着有“关系”的单位，企图靠“关系”得到提拔和重用，还有的只图单位名称好听就盲目拍板等等，这些都是片面的。那么如何避免一些假象，做到对用人单位有个比较客观的评价，关键在于掌握用人单位的信息。 ?二、获得就业信息的途径? 大学生必须积极主动掌握足够的就业信息，获取的信息越多，择业的视野就越宽阔。根据目前人才市场及高校的特点，大学生