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民办高职院校大学生就业难原因研究和对策 ［摘要］大学生就业难的问题已经成为政府和高校 非常关注的问题，本文主要分析大学生就业难的原因，并结 合实际情况，提出解决大学生就业难的对策。 ［关键词］大学生就业校企合作 作者简介：黄一鸣（1983年），男，河北省，哈尔滨华 德学院，辅导员，初级，学士，学生管理。 随着民办高职院校招生的不断扩招，宏观经济形势放 缓，劳动力需求不旺，就业岗位的不断减少，大学生的就业 压力越来越严重，就业矛盾日益突显，就业难现象愈演愈烈, 就业是大学生面临的重大抉择，同时也是大学生最关心和最 忧心的问题。 一、民办高职院校大学生就业难的主要原因 温家宝强调，当前和今后一个时期，中国就业形势将更 加复杂、更加严峻，促进劳动者充分就业的任务十分繁重， 必须作出更大的努力。要解决就业难提高就业率首先分析就 业难的主要原因。 （一）、高等教育“大众化”，大学生人数倍增 1998年12月，教育部制订了《面向21世纪教育振兴 行动计划》，提出：“到2000年，积极稳步发展高等教育, 高等教育入学率达到11%左右；到2010年，高等教育规模 有较大扩展，入学率接近15%,若干所高校和一批重点学 科进入或接近世界一流水平。” 1999年6月13日，中共 中央、国务院下发了《关于深化教育改革全面推进素质教育 的决定》，提出：通过多种形式积极发展高等教育，到2010 年，我国适