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岗位设置管理流程 流程 岗位设置管理 编 码 DX-11-001 受控状态 受控 名称 流程 执行核心部门 行政人力资 控制部门 总经办 源部 行为实施 环节 各职能部门 行政人力资源部 总经办 总经理 根据公 司发展 战略进行职能 分解和 机构设 置 根据人力 工作 资源规划 分析 确定编制 否 审核 是 否 管理 行为 意见 职责划分与 岗位设置 是 制作职务 说明书 否 意见 是 薪酬设计 否 否 薪酬预算 审核 审批 是 是 实施 相关说明 编制人员 叶森 审核人员 批准人员 编制日期 2011 年 5 月 20 日 审核日期 批准日期 人员编制管理流程 流程 人员编制管理 编 码 DX-11-002 受控状态 受控 名称 流程 执行核心部门 行政人力资 控制部门 总经办 源部 行为实施 环节 各用人部门 行政人力资源部 总经理办公会议 总经理 进行各部 门工作量 分析 否 对本部门编 制提出意见 提出编 制草 审议 案 制定具 体的 是 人员编 制， 并编制 职位 说明 管理 否 行为 是 审核 签批 否 是 执行编制 相关说明 编制人员 叶森 审核人员 批准人员 编制日期 2011 年 5 月 21 日 审核日期 批准日期 增加编制申请流程 流程 增加编制申请 编 码 DX-11-003 受控状态 受控 名称 流程 执行核心部门 各用人部门 控制部门 总经办 行为实施 环节 各用人部门 行政人力资源部 总经理办公会议 总经理 是 否 是 否 提出增 加编 审核 审议 审批 制的申请 否 是 提出增编岗位 人员素质要求 管理 内部招聘流 行为 程 内 聘 决策 外 聘 外部招聘流 程 相关说明 编制人员 叶森 审核人员 批准人员 编制日期 2011 年 5 月 20 日 审核日期 批准日期 用人申请流程 流程 用人申请 编 码 DX-11-004 受控状态 受控 名称 流程 执行核心部门 用人部门 控制部门 分管经理 行为实施 环节 用人部门 部门负责人 分管部门 行政人力资源部 维持现状 不 影 因调动 、流 响 失等原 因出 工 现职位空缺 作 报告部门 负责人 判 断 管理 影 行为 响 工 作 否 填写用人申请 是 表 审核 核实 否 是 实施 招聘流程 相关说明 编制人员 叶森 审核人员 批准人员 编制日期 2011 年 5 月 21 日 审核日期 批准日期 公司内部招聘流程 流程 公司内部招聘 编 码 DX-11-005 受控状态 受控 名称 流程 执行核心部门 行政人力资 控制部门 总经办 源部 行为实施 员工原就任 环节 用人部门 行政人力资源部 公司员工 部门 公司外部招聘 用工申请 程序 流程 决定 外聘 判断 与员工沟 决定内 通，必要时 请人力资源 聘 部协调 对内发布招聘 报名，填写应 启事 聘登记表 管理 行为 关 用人部门面试，人 键 力资源部提供相关 人 支持 员 面试 不 能 调 离 判定 人员筛选 非 关 通知职 员， 键 并办理 调动 手续 人 员 相关说明 编制人员 叶森 审核人员 批准人员 编制日期 2011 年 5 月 21 日 审核日期 批准日期 公司外部招聘流程 流程 公司外部招聘 编 码 DX-11-006 受控状态 受控 名称 流程 执行核心部门 行政人力资 控制部门 总经办 源部 行为实施 分管经理 环节 用人部门 行政人力资源部 应聘人员 总经办 公司内部招聘程 用工申请 序 流程 决定 内聘 判断 决定外 聘 对外发布招聘 报名，填写应 启事 聘登记表 管理 行为 用人部门面试，人 力资源部提供相关 支持 面试 否 人员筛选 审核 是 通知报到 报到 入职流程 相关说明 编制人员 叶森 审核人员 批准人员 编制日期 2011 年 5 月 21 日 审核日期 批准日期 · 新员工入职流程 流程 新员工入职 编 码 DX-11-007 受控状态 受控 名称 流程 执行核心部门 行政人力资源 控制部门 总经办 部 行为实施 环节 行政人力资源部 用人部门 新员工建档 工作证办理 发放员工手册 配合行政部办理后 勤工作 管理 制度培训 人力资源部和用人部门配合进行岗前培训 行为 签订试用合同 工作关系介绍 工作交接 存档 试用 试用员工转正流 程 相关说明 编制人员 叶森 审核人员 批准人员 编制日期 2011 年 5 月 21 日 审核日期 批准日期 劳动合同管理流程 流程 劳动合同管理 编 码 DX-11-008 受控状态 受控 名称 流程 执行核心部门 行政人力资 控制部门 总经办 源部 行为实施 部门负责人 环节 相关员工 分管领导 行政人力资源部 新员工报 签订试用 到入职 合同 试用期满 不合格 考核 辞退流程 合 格 管理 合同期满 行为 是