2019年从优秀到卓越读书笔记.docxVIP

　　从优秀到卓越读书笔记　　从优秀到卓越是每个企业都梦想的一个过程，但往往会因为各种因素，制约着这种现象的发生。　　本书首先对企业卓越进行了定义，并调研了所有在美国上市比较长时间至少35年的上市公司，筛选出了一批符合卓越标准的上市企业，通过研究发现这些企业都具备了一些特质，而与此同时，本书的研究团队又对比分析了这些公司同时期同业务的另外一些着名企业，作为对照，惊人的现象是正是因为他们没有这些特质而最终导致他们的公司没有成为卓越，有的甚至一败涂地了。　　下面我们看一下这些特质，又或是使他们飞龙在天的秘籍到底是什么？　　第一要素人。　　书中的叫法是第5级经理人。　　要想从优秀变成卓越，首先必须要找到能够带领企业发生转变的第5级经理人。　　那什么样的人才是第5级经理人呢？书中写的也比较清楚谦逊、不爱抛头露面、但非常专业，他们不像很多具备相当强人格魅力的领袖，而正是这些不显山露水的经理人最终成就了一番大事业。　　仔细分析一下，确实有其合理性存在。　　不爱抛头露面的人往往有更多的时间专注自己企业内部的管理与战略的制定，不用疲于应付各种社交关系或因为某种社交关系中所谓的面子而让企业前进的方向走了岔路。　　这种性格的人另外的一种优势是他们往往会把企业的利益重于自我的利益，把企业长期发展的大计的重要性放于第一位，当他们离职或退休后的公司，仍能保持很长时间的持续卓越，而不是像那些傲慢、自我的明星经理