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课 程 目 录 一、早会的目的与意义 二、早会的三个重点 三、早会的步骤 四、有效主持早会的原则 五、结束语 “一日之计在于晨” 布置今日任务,专案资源分配,注意事项等; 沟通与激励的平台 轮流主持、表扬,提出期望等; 集中智慧发现、解决问题 提出问题,讨论问题,自由发言等; 日常宣导、教育,培养良好氛围 仪容、纪律、5S、品质、考勤等; 1、增强集体观念; 2、上传下达,保持良好沟通; 3、有序安排,提高工作效率; 4、创造良好的沟通氛围; 5、引导良好的工作习惯; 6、培养良好的班组风气。 1.“三定”召开,形成习惯; 定时,定地点,定人员,以养成习惯。 2.早会前充分准备; 早会前一晚写下备忘录,思考早会中要表达的内容。 3.做好会议记录。 根据备忘录中的内容主持早会,并记录会议要点,如提出的问题点,新得出的结论等。 1.早会时间 上班伊始 特殊情况无法参加---请假 全员参加 10分钟以内 未请假不参加---迟到 2.早会礼仪 各位同事, 大家早上好! 早上好! 早上好! 3.早会内容 个人 感想 昨日情况 当班安排 要求事项 公司信息 联络事项 3.早会内容 个人 感想 工作体会 个人经验 工作建议 善意提醒 壹 3.早会内容 昨日情况 达标与否 有异常吗 有无事故 总结反省 贰 3.早会内容 当班安排 计划目标 任务分配 人员调配 注意事项 叁 3.早会内容 要求事项 纪律 要点 时间 配合 肆 3.早会内容 公司信息 市场情况 客户要求 发展方向 主要活动 伍 3.早会内容 联络事项 会议通知 特别提醒 …… 陆 1、要做会前准备,守时、控时; 2、对事不对人,且不能只求个人决议; 3、针对主题,运用资料,简短扼要; 4、解决问题也要处理情绪; 5、予以真诚的肯定及赞美; 6、用积极的话语代替消极发言。 五.结束语: 早会是员工新一天工作的开始,也是生产现场基层管理的重心。对每一天的早会,我们都充满着期待:期待获得更有价值的信息;期待更具实效的辅导;期待更鼓舞人心的激励! 会变是唯一不变的原则,班组培训课谨以《早会的技巧》这个培训课程,献给辛勤拼搏在生产第一线的所有同仁及每位早会主持人。愿我们的事业更加辉煌,愿凯邦的明天会更好! 知识回顾Knowledge Review
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