基隆市立中山高中工友管理要點
99年8月
為有效管理本校工友,特依勞動基準法並參酌行政院94年7月1日院授人企字第0940062744號函發布之工友管理要點,以下簡稱本要點。
二、一般規定:?
(一)本要點所稱工友,係以適用「事務管理規則」之各機關學校編制內設置之左列兩類人員為限:?
1.技術工友:係指具備工作所需之技術專長,經考驗合格而能勝任實際工作之工友。 ?
2.普通工友:除技術工友外,其餘擔任各項勞務工作之工友。
(二)工友之管理事項,由學校事務管理單位總務處主辦。
(三)事、病、休假請依事務管理規則第344條規定應事前辦理請假手續,職務代理人需負責請假人相關工作之代理。
三、服務守則:
(一) 工友受僱期間,應遵守法令規章,並依下列守則勤謹服務。
1.請依學校規定時間服勤,不得遲到早退,無故離開,請假應先向總務處提出,經行政程序核准後,始得離去。
2.上班時間應在指定處所工作或待命,對於所交辦之事務務必盡力完成,不得以任何理由拒絕。
3.服務調度及長官指示支援其他處室協辦工作,不得逃避推諉,並應專心工作。
4.遇有來賓接洽詢問,應親切接待,妥為說明,並立即通報。
5.接聽電話,答詢聲調,均應謙和有禮。 ?
6.傳遞公文,對於文件內容不得隨意洩漏,並不得延誤時效。 ?
7.對於公物用品,應保管愛護,節約使用。
8.同事間要和睦相處,互助合作,不得有任何爭吵打架或謾罵、威
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