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- 2020-02-03 发布于江西
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提升机司机岗位描述
一、岗位基本情况:
1、人员基本情况:
我叫?XXX,现年?XXX?岁,XXX?学历,从事本岗位工种?XXX?年,身
体状况、精神状态良好,证件合格、有效。本岗位作业人员由?2?位
同志组成,1?人操作、1?人监护。
2、设备、作业环境基本情况:
(1)设备参数:本台提升机是由洛阳中信重工机械股份有限公
司生产的多绳摩擦式提升机,型号是?JKMD-3.5×4PⅢ,主要由电控
柜、液压站、滚筒、天轮、变频器、操作台、井筒等辅助提升设备
组成,滚筒直径?3.5?米,天轮直径?3.5?米,钢丝绳直径?36mm,4?绳
单罐笼提升。
配套?900KW?三相交流同步电机,电枢电压?6000_V,92.5A,励
磁电压?68.4V,励磁电流?379A,转速?42?r/min。
配套?E143?润滑站,制动压力?10MP;配套北京合康?1200KVA?变
频器,额定电压?6000V,各类保护齐全。
(2)本台提升机运行参数:
①本台提升机提升高度?437?米,提人、提物两种运行模式,最大
运行速度?6?米/秒。
②提人时:3?米内起车,30?秒米内加速完毕,等速运行速度为?3
米/秒,?20?秒减速完毕,10?米定点?2.0?米/秒限速。
③提物时:6?米内起车,30?秒内加速完毕,等速运行速度为?6?米
/秒,20?秒减速完毕,10?米定点极限速度不得超过?2.0?米/秒。
2、岗位关系:
主管副队长:杨建设
主管班工长:曹?鹿
3、工作概述:
1、主井提升机的主要工作任务是负责提升机的正常运行,确保
矿井的原煤提升;
2、副井提升机的主要工作任务是负责提升机的正常运行,确保
人员、物料安全、正常升降工作。
四、工作职责:
1、负责提升机的正常操作,确保其正常运转。
2、坚守岗位,不得擅离职守,做到一人开车,一人监护,确保
安全完成当班提升任务。
3、严格按《操作规程》操作,在操作中严格执行“三不
开”,(信号不明不开,没看清上、下钩不开,起动状态不正常不
开)、“五注意”(注意电压、电流是否正常,注意制动闸是否可靠,
注意深度指示器是否准确,注意四根钢丝绳张力是否平衡,注意开
闸电压是否正常)如遇异常立即停车汇报检查处理。
4、认真填写记录(交接班记录、巡回检查记录、安全装置试验
记录、人员进出记录、运转日志)。
5、按照菜单式交接班程序进行交接班。
五、工作内容:
1、参加班前会、了解上班设备运行情况、当班工作任务及注意
事项;
2、进入工作岗位,查看各项记录,标准化、文明生产等工作、
接班;
3、检查提升机及配套设备、设施完好情况,按信号正常开车;
4、严格按照设备巡回检查制度对设备进行检查、并做好相关记
录;
5、向下班人员交代本班设备运行情况、交班。
六.工作流程:
填写安全提醒卡→按时接班,开始上岗→安全确认→每隔?1?小
时巡回检查风机运行情况→根据生产需要操作提升机→打扫卫生,
进行交接班
提升机操作流程:
将开车方式旋钮选到位置“1”,选择手动开车方式→收到开车
信号,确定提升方向,启动制动液压站和主风机→允许开车绿灯亮
→同时推出制动手柄和主令手柄,制动手柄一次推到头,主令手柄
根据提升方向,推出或拉回,根据信号控制提升速度大小,推到头
或拉到头为最高速度,均匀加速,达到正常速度,进入正常运行→
到达停车位置,提前操作主令手柄开始减速,之后主令手柄和制动
手柄全部退回零位即实现停车。
七、岗位风险评估:
1、无资格证、操作证上岗操作提升机,违法、违规上岗作业;
2、开车时,无副司机旁站监护,违章作业,易发生操作失误;
3、过卷、限速、过速、过流、减速等保护不全或失灵,易造成
提升机事故;
4、工作制动异常,易造成提升机事故;
5、钢丝绳检查不到位,钢丝绳断丝或磨损超限,易造成提升机
断绳事故;
6、信号不清导致误操作,操车失误导致事故;
7、设备巡回检查不到位或维护保养不当、提升机失修,带病运
行;
8、设备旋转、传动部位无防护设施,易造成设备旋转、传动部
位伤人;
9、提升机运行时进行加油、修理、检查、调整、擦车清扫等工
作,机修设备伤人。
八、灾害治理:
1、提升机司机及检修工每班必须认真试验各种安全保护,确保
保护动作灵敏可靠。
2、提升机司机必须按信号开车,信号不清,严禁开车;提升机
司机启动提升机时,必须和信号工配合好,信号一致后,方可启动
提升机。及时检修信号装置,确保信号铃音洪亮,清晰。
3、提升机司机必须执行“一人操作,一人监护”制度,无监护
人时,不得操作。
4、检查四根钢丝绳张力及断丝情况,发现四根钢丝绳张力不平
衡、断丝较多,不符合《煤矿安全规程》规定,及时汇报处理。
5、提升机司机上班期间必须坚守工作岗位,不得出现离岗、脱
岗现象,不得让闲杂人员进入操作室。
6、工作期间要集
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