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引导案例 第一节 推销的概述 一概念 狭义的推销是指推销人员以满足双方的利益或需求为出发点,运用各种推销方法和技巧,向推销对象传递产品或劳务的有关信息,帮助和说服推销对象接受相关的产品或劳务的活动过程。 二、推销的要素 商品推销由推销人员、推销对象及推销品三个基本要素组成 三、推销活动的特点 主动性 灵活性 互动性 四、推销的基本原则 1、满足顾客需求原则 2、互利互惠原则 3、推销使用价值原则 4、人际关系原则 5、尊重顾客原则 五、推销的基本过程 推销过程一般包括寻找客户、约见接近客户、推销洽谈、处理异议、促成交易、后续工作等6个阶段或环节 第二节推销职业的特点与要求 一、推销职业的特点 (1)择业面宽 (2)有较大的工作自由度; (3)具有挑战性; (4)在公司的升迁机会多; (5)能够带来可观的报酬。 二、推销职业的素质要求与能力要求 充满热忱 积极进取 聪明睿智 态度乐观 知识广博 善于沟通 品格优良 身体强健 基本素质 阅读P169页表6-1 观察能力 创造能力 社交能力 语言表达能力 应变能力 能力要求 自我认识练习 1你是胸怀大志的人吗? 2信心测试 三、推销人员的基本职责 (1)开发新客户。 (2)培养满意的顾客群。 (3)为顾客提供解决问题的方案 (4)为顾客提供各种服务 ’ (5)帮助顾客开拓市场 (6)为公司提供即时的市场情报 (7)与目标顾客建立长期伙伴关系 第三节 推销人员时间管理 一、什么是时间管理 时间管理是指合理安排自己的时间,通过有效率的工作行为,使时间这一资源的配置达到最优,从而实现其价值的最大化。 时间管理就是自我管理。 二、时间管理的5As模型 时间管理5As模型从了解(aware)、分析(analysis)、分配(assign)、消除(attack)、安排(arrange)等5个角度进行管理。 1.了解 销售人员第一步需要深入进行自我了解,如自我的愿望与目标、优势与劣势、性格特征与沟通风格等; 其次需要对工作进行了解,如销售区域内的顾客需要、顾客类型、销售目标和销售要求。 2.分析 (1)日常时间分析表 销售人员可以自制一张一天或一周日常时间表。一般而言,日常时间被以下五大块内容所占用: ·工作; ·睡觉; ·和家人、朋友聚会; ·个人爱好、兴趣或其他形式的娱乐; ·参加社会活动。 计算一下每项内容所占的时间百分比,就知道自己是如何支配时间,是否符合自己的目标,以此判断是否有效地使用了时间。 (2)工作时间分析表 销售人员的工作时间通常用于以下方面: ·洽谈 ·服务 ·等候 ·准备 ·乘车 ·管理活动 3.分配 (1)优先排序法 优先排序法是一种利用重要性和紧迫性合理配置时间、金钱等资源的方法。 (2)重点关注法 重点关注法即80:20法则。在时间管理中也存在这样的规律:真正重要的工作只占总数的20%。
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