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2015 年度保洁绿化部培训计划
项 培训参考 -
培训类别 培训主题 内容要点 主持人 培训方式 频率
目 辅助资料
1、了解公司概况、运作模式、工作时间、员工福利等;
总经办 2012 年
2、熟知公司“忠诚、责任、精细”的企业精神;
度工作计划、 公司领导、
公司企业文化、规章制 3、学习公司服务理念、规章制度、奖罚制度等; 集中讲授、
总经理办公会 主任 每月一次
度的学习了解 4、大力宣扬“我为公司添光彩”活动的开展意义,并在各单位积极推进; 班会提示
会议内容、员 (主管)
5、学习公司今年工作的总体思路、采取的方法举措,努力工作、确保年度目标
公司企业文化、 工 工手册等
的实现;
作思路及各类规
一 1、具备良好职业操守,严防监守自盗、私自动用业主物品行为;
章制度的学习培 员工手册、治
员工职业道德、 2、保洁员日常行为规范、操作指南;
训。 安管理处罚条 主管 讲授 每月一次
行为规范 3、保密意识的养成,品质道德的教育;
例等
4、治安事件案例学习;
1、塑造良好形象的重要性;
公司《员工行
仪容仪表、礼貌礼节 2、规范言行,养成良好的礼节礼貌; 主管(班长) 讲述 每
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