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编号:
郑州市教育科学课题立项申报书
课题名称:群体智慧对教师成长促进作用的研究
课题负责人: 李 静
所在单位: 二七区实验小学
申报日期: 2011.4
郑州市教育科学研究所制
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一、课题组基本情况
课题名称 群体智慧对教师成长促进作用的研究
计划完成时间 2 年 预期成果形式 研究报告
负责人姓名 李 静 性别 女 年龄 34
行政职务 职称 小教高级 学科 数学
工作单位 二七区实验小学
电话电子信箱 lilipingjing@163.com 联系方式
手机邮政编码 450052
其他课题组成员基本情况
姓名 性别 职称 研究专长 工作单位
宋寅菊 女 小教高级 班级管理
王芳 女 小教一级 文言文学 二七区实验小学
李树艳 女 小教一级 小学数学
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二、课题设计论证
1、课题研究目的和意义; 2、研究的主要内容和思路; 3、研究的创新点
和应用价值; 4、研究的基础和条件; 5、课题研究的详细计划。 (请逐项
填写,可另加附页)
一. 课题研究目的和意义
1. 教师专业化是世界教师教育发展的潮流。教育的关键是教师,教师是
教育的决定因素,因此,自 20 世纪 80 年代以来,教师专业化已经成为
世界性的潮流。教师的高质量、高素质,不仅是有知识、有学问,而且
是有道德、有理想、有专业追求;不仅是高起点,而且是终身学习、不
断自我更新;不仅是学科的专家,而且是教育的专家,具有像医生、律
师一样的专业不可替代性。持续了近半个世纪的教育改革浪潮把教师发
展推到了历史的前台。教师不再是单纯的任务执行者,而是教育的思想
者、研究者、实践者和创新者。
2. 与学校市科研课题 “基于学校发展的优质教师团队建设研究” 相衔接,
进一步延伸、拓展“教师团队”的操作性意义。
3. 三人行必有我师。 马卡连柯说: “如果有五个能力较强的教师团结在
一个集体里,受着一种思想,一种原则,一种作风的鼓舞,能齐心一致
地工作的话,那就要比十个各随已愿地单独行动的优秀教师好得多”。
所以我们以教研组为单位,充分发挥集体智慧。教师撰写的读书笔记、
学习心得和教学反思日记,应通过多种形式及时组织交流。教师的优秀
读后感或论文以及教师读后推荐的好文章及时推荐上报教育局。
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4. 课程整合。“整合课程”是当代我国正在着力建设的一种新的课程形
态,就是将两种学科、两种以上学科,融合在一堂课中进行教学。这样
就对教师提出了更高的综合性要求。这种要求并非面向知识,而是强调
把知识作为一种工具、媒介和方法融入到教学的各个层面中,培养学生
的学习观念和综合实践能力。这次研究小组的 4 名教师分别从教不同学
科。尽管学科不同,但在教育教学中出现的疑难问题确是共通的,通过
交流,达到了答疑解惑,共同提高的目的。教师在彼此之间的协作中才
能了解其他学科并发现彼此的关联,在共同的主题设计的过程中才能逐
步地超越自身的学科限制,最终达到教师共同成长
二. 研究的主要内容和思路
1. 研究内容。
(1). 建立学习机制,搭建学习平台。
成立分享智慧工作室, 邀请专家、名师到校讲座、授课,不断地把
新的教学理念和教育思想传达给分享智慧工作室的成员;组内成员把每
次外出学习的先进的教育理念、教学方法带回来,提高全体教师的业务
水平。
(2). 选择学习内容,提高学习实效。
分享智慧成员首先要与好书为友, 读好三类书: 夯实精神底蕴的书、
拓宽教育教学视野的书以及学生喜欢的书,惟其如此,才能将学科知识
系统整合和灵活调度,才能将教育学、心理学、新课程理念运用自如。
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其次要在实践中学习,立足课堂,加强研修。从听课、评课、磨课、
反思中,教师能感受到从备课到课后总结全过程的精细研究,体会教学
中的问题是如何产生的又是如何解决的,再把日常工作中遇到的难题和
困惑带到理论研修中,通过学习澄清问题,提高每个成员的认识。
(3). 加强交流互动,分享学习成果。
注重同伴协作、加强交流,可以促进每位成员都养成积极合作的态
度、彼此信任的诚意和开放的学习心态,从而在分享彼此的智慧中共同
成长。在学习方式上除了一般的共同学习形式外, 还可采用撰写博文等。
最终实现理论联系实际的交流与反思,促进教师专业化成长,从而打造
一支学校骨干教师队伍。
2. 本课题研究的基本思路。
(1) 、在以转变教师的教育教学观念, 关注教师教材教法等专业知识提高
的前提下,从更为广泛的价值层面来促进教师作为人的一般素质发展和
专业素质发展的融合作为研究的主要关键。
(2)、以集体智慧为定位,促使教师由“传道、授业、解惑”转换为先
进教育教学思想和教育理念的倡导者与实践者,从个体教学技能型教师
转向建立学习共同体研修团队 , 在自我反思、
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