企业文化培训ppt90240.pptxVIP

企业文化培训;讲企业文化之前,我们先从宏观的文化入手，逐步对大家进行介绍，使大家对文化有一个先期的了解。;指企业全体员工，经过长期实践所形成并普遍遵守的价值标准，基本信念及行为规范。 企业文化就如同家庭，不同企业有不同风格，不同家庭有不同气氛。 文化就是制度与行为的积淀 ;;企业文化培训目的;我是谁？ 我为谁？ 我做谁？;;目前公司在同业中的定位在哪里？行业的未来发展趋势如何？同业竞争对手各自的优劣势是什么？ 市场在变，各公司趋于同质化，无绝对的优势可言。如何能够在管理上有所创新，抢占市场先机? 顾客的要求越来越高，目光更多地集中在谁的品牌硬，信誉好，管理强，企业如何形成良好的口碑进而影响顾客的决择? ;提高员工素质； 提高管理水平 公司经营理念的系统性和独特性； 员工行为的规范； 统一设计规划，塑造现代企业的工作氛围。;明阳东信企业文化;关于企业愿望;一年企业靠运气； 十年企业靠经营； 百年企业靠文化。 ;“明阳东信”无限价值; 三个原则：;企业文化;企业文化之理念体系基本內容;关于企业核心价值观;企业核心价值观;企业文化培训目标;员工行为要求 领导层：站得高；容得下；行得正；用得准 管理层：能执行；乐分享；善用人；愿配合 操作层：多学习；多协作；多参与；多提升;能执行 思路清晰：要准确领会上级意图，分清轻重缓急。 任务明晰：清晰地传达工作目标和任务；工作