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- 2020-08-02 发布于天津
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工程人员劳动合同范本
甲方(用人单位):
名称:
法定代表人:
地址:
经济类型:
联系电话:
乙方姓名:(职工)
身份证号码:
住址:
联系电话:
风险提示:
企业的招聘工作完成后,就进入了用工阶段,在用工前,企业一定要在员工入职一个月内与员
工签订劳动合同,否则企业将为此付出巨大的代价 :
一是,企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。 如:企业超过一年未签劳动合同,企业就得
多支付员工11个月的工资。
二是,如果未签订劳动合同期限超出一年 ,将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立 ,只要
没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件 ,企业就得继续履行劳动合同规定的义务 ,无法 解除劳动合同。
根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定 ,甲乙双方按照平等自愿、协商一致
的原则订立本合同。
一、合同期限
(一) 合同期限
双方同意按以下第 种方式确定本合同期限:
1、 有固定期限:从 年—月—日起至 年—月—日止。
2、 无固定期限:从 年___月___日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定 解除条件约定为终止条件)。
3、 以完成一定的工作为期限:从 年—月—日起至工作任务完成时止。
风险提示:
试用期包含在劳动合同期限内 ,《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规
定,如:
1、 劳动合同期限三个月以上不满一年的 ,试用期不得超过一个月;
2、 劳动
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