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(档案管理)中盛光电集团
档案管理规定
成的、具有保存价值的各种载体形式的历史记录。
集团的人事档案、财务类档案按照公司相关规定执行,不在本制度规
定的档案范围内。
本规定适用于本集团所属各单位及各单位职能部门。
三、档案管理部门及其职责
(一)集团档案工作实行统一领导,分级管理的原则,各部门不同类
别、不同形式、不同载体的档案实行集中统一管理,以确保档案的完整与
安全,促进档案的有效开发和利用。
(二)集团办公室是全集团档案业务主管部门,实行统筹规划、组织
协调和监督指导。主要职责是:
1 、贯彻落实国家档案工作法律、法规和有关方针政策,组织制定集
团档案工作规章制度及实施细则,建立健全公司档案工作的管理网络和各
项管理制度,确保档案管理与集团生产经营管理同步;
2 、统筹规划并负责集团档案的收集、整理、保管、鉴定、统计和提
供利用工作;
3 、监督、指导各职能部门档案材料的形成、积累、整理和归档工作;
4 、负责开展档案宣传和业务交流活动,组织各部门档案从业人员进
行业务培训。
5 、定期对各部门档案管理工作进行考核,逐步实现档案管理工作规
范化、标准化。
(三)各部门应加强对档案工作的指导,把档案工作纳入本部门发展
规划和年度工作计划中,以保证档案工作顺利开展。
(四)各部门应增添必要的档案管理设备,配备档案管理专(兼)职
人员,加强档案集中统一管理与档案工作的监督能力。其主要职责是:
1 、贯彻落实国家档案工作法律、法规和有关方针政策,以及集团档
案工作规章制度和实施细则;
2 、负责本部门档案的收集、整理、归档、保管与利用工作;
3 、负责本部门档案统计分析和汇总上报移交工作。
(五)各部门应保持档案管理队伍的相对稳定,如有变动应及时通知
集团办公室;档案工作人员应忠于职守、遵纪守法,严守公司机密,非档
案工作人员也有移交和保护档案的义务。
四、档案的收集、整理与归档
(一)档案的整理要求
1 、集团实行 “谁形成,谁归档”的归档整理制度,各部门应把文件
材料归档整理工作列入本部门各项管理程序、部门职责范围和有关部门人
员的岗位责任中。
2 、归档文件材料应依据《中盛光电集团归档文件整理规则》(参见
附件 1)进行整理。
(二)归档时间
1 、一般性管理性文件材料应在办理完毕后第二年3 月 30 日前归档。
2 、产品、科研课题、基建项目等文件材料应在其项目鉴定、竣工或
财务决算后三个月内归档。
3 、外购设备文件材料应在开箱验收或者接收后即时登记,安装调试
后归档。
4 、录音带、录像带、照片及底片、胶片、光盘、实物等形式的文件
材料应在工作结束后及时归档。
5 、电子文件逻辑归档适时进行,物理归档与纸质文件归档时间一致。
6 、下列文件材料应随时归档:
(1)、已归档的文件材料出现变更、修改、补充等情况后,新形成
的文件材料。
(2)、各部门在资产与产权变动过程中形成的文件材料。
(3)、各部门职工外出参加公务活动形成的文件材料。
(4)、各部门内部机构变动和职工调动、离岗时留在部门或者个人
手中的文件材料。
(三)归档要求
1 、各部门在筹备、成立、经营、管理及产权变动过程中形成的具有
保存价值的档案材料应列入归档范围(参见附件 2)。
2 、归档的文件材料包括纸质、光盘、录音带、录像带、照片及底片、
胶片、实物等各种载体形式。
3 、归档的文件材料应遵循文件材料形成规律,保持有机联系,做到
齐全、完整、准确、系统。
4 、归档的文件材料应为原件,一般一式一份。有文号的文件归档时,
应归有部门领导在发文稿纸上签发的定稿和盖有公章的正本;通过网上办
理的电子公文可将发文稿纸和用印后的电子文本打印归档,因其他原因无
原件的可将具有凭证作用的复制件归档。归档文件材料的载体和字迹应符
合耐久性要求。文件材料归档后不得更改。
5 、两个以上部门合作完成的项目,应以合同、协议等形式约定文件
归档要求。主办部门一般应保存全套文件,协办部门保存与所承担任务相
关的正本文件。
6 、各部门移交归档文件材料时,应填写《档案交接登记表》
(M/ET-
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