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员工手册 某家具公司员工手册 XX 市XX 家具（集团）有限公司员工手册 目 录 前 言 1 总裁寄语 2 公司介 3 组织结构 10 一、员工行为准则 11 二、员工职业道德规范 12 三、综合管理制度 15 （一）出勤管理制度15 （二）奖励与惩罚制度17 （三）安全与保卫制度23 （四）厂区出入管理制度26 四、人事管理制度 28 （一）公司招聘与录用制度28 （二）内部岗位调动规定30 （三）解聘与辞退规定31 （四）公司福利规定32 五、质量方针、环境方针和“6S”管理 35 六、公司管理文化 36 前 言 公司《员工手册》（2005 版）出台实施以来，对公司新老员工的日常工作起到了重 要的指导作用。经过两年多的快速发展，公司经营管理水平和业务规模均上了一个新的 台阶。国内国际家具行业的经营形势也发生了深刻变化，竞争与协作加强，挑战与机会 并存。为适应公司在新形势下的稳健发展，由集团总裁办牵头负责对员工手册进行了修 正和编排，并征集各部门的建议，最终形成本手册。希望各级管理者和员工认真学习， 并遵照执行。关于本手册使用的几点说明和建议： 1 ．本手册属公司保密资料，不得向外部以任何形式泄露，领取使用本手册的员工 离职时必须交还人力资源部门。 2 ．新进员工进入公司时（最迟在进入公司三个月以内），人力资源部门必须组织新 员工学习本手册。 3 ．本手册对员工在公司工作期间的行为规范起指导作用，希望员工自觉自愿遵守。 如在执行中与实际情况发生冲突，务必及时请示上级，以公司利益和形象为重，变通执 行，切勿生搬硬套。 4 ．能力所限，疏漏难免，敬请原谅！ XX 市XX 家具（集团）有限公司总裁办 二 O 一 O 年五月 总裁寄语 公司全体员工： 欢迎各位加盟 XX 工作团队。XX 的发展，离不开大家的共同付出：让我们一起携手 共进、共同努力，实现我们的共同愿景—打造中国家具第一品牌，创建世界一流家具企 业。 一个成功的组织，需要具有共同的理念、共同的价值观、共同的目标、共同的行动； 一个成功的企业，需要自觉自发的优秀员工、一支优秀的工作团队！该手册是我们行动 的共同指南，是我们每个XX 人必须要遵守的规则。 “学则进、不学则退”，希望全体XX 人认真学习、不断提高，共同把我们这个组织 建设成为国内家具行业一流的团队。 我想这样，就没有不成功的道理！ XX 2010 年 5 月 公司介 1 ．公司简介 XX 市XX 家具（集团）有限公司，一个因不断创新而发展壮大、充满活力的大型家 具集团公司，秉承不断创新、力求完美、以诚为本、服务社会的经营理念，专注于家具 的设计、研发、生产与销售。 集团公司总部位于XX 市XX 工业集中发展区，占地 600 余亩的制造基地位于四川 XX 市崇州“XX工业园”。公司始创于1990 年，1998 年成为领先全国的电视柜生产基地，2000 年转向卧房生产，并在四川家具企业中率先建立专卖店营销模式，2007 年集团总部迁至 XXXX 工业园……经过近二十年的励精图治，现已发展成集家具设计、生产、销售于一体 的现代化大型企业集团，下辖板式家具厂、沙发厂、茶几厂、大理石厂、餐桌厂、电视 柜厂、床垫厂。公司拥有现代化标准钢制厂房和国内一流的家具研发中心、物流中心和 展示中心。从德国、意大利引进的世界一流自动化生产线和具有先进水平的质量检测实 验室；依托著名院校组建了具有实力雄厚的研发中心，拥有了多项国家专利，并在国内 家具设计大赛中