安全生产奖惩制度 .pdfVIP

惠州培训网 安全生产奖惩制度 第一章 总 则 第一条 为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针，严格执行建设工 程安全技术操作规程，全面履行安全生产岗位职责，最大限度地控制和减少各类事 故，营造安全、文明、有序的施工环境，切实维护和保障职工在施工生产中的安全 和健康，确保企业安全发展， 依据 《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》 《安 全生产许可证条例》等有关法律法规，结合企业实际情况，制订本制度。 第二条 本制度适用于各职能部门及所属工程项目部。 第三条 公司按照本制度和 《年度安全生产责任目标》，对下属单位进行指标考 核和奖惩。 第二章 奖 励 第四条 公司设立安全生产奖励专项基金， 专项基金由创优基金和罚款组成， 专款专用。公司各部门负责安全检查和处罚，罚款进入专门帐户。奖励由各部门负 责人申报，经公司安全生产副经理审核后统一颁发。 第五条 在安全生产管理工作中成绩显著，由公司按照下列条件，给予奖励： （一）公司被评为国家级、省级、市级安全生产先进单位的，分别给予奖励 8 万元、 5 万元、 3 万元，由公司安全生产委员会确定奖励对象； 项目部被评为国家 级、省级、市级安全生产先进集体的，分别给予奖励 2 万元、 1 万元、 0.5 万元。 （二）被评为公司先进部门、优秀项目部奖励 0.5 万元，安全生产先进个人 的奖励 0.2 万元。 （三）在安全生产、劳动保护科学研究方面有重大发明、技术改进或者提出 重大合理化建议，采纳效果显著，经公司领导认定的，按科技进步奖励制度给予奖 励。 惠州培训网 （四）制止违章行为，及时发现重大事故隐患，避免重大事故发生的有功人 员，视贡献大小，由各部门负责人申报，认定后给予 0.1-0.5 万元的奖励。 （五）对消除险情或积极控制事故、及时组织抢险的有功人员，视贡献大小， 由各部门负责人申报，认定后给予 0.1-0.5 万元的奖励。 （六）向公司安全主管部门举报隐瞒事故，经公司查证属实的，对有关人员 给予奖励。其中：举报重伤的奖励 0.1 万元、举报死亡的奖励 0.2 万元。 （七）在公司安全生产大检查中， 综合评比总分前 3 名的项目， 第一名奖励 2 万元，第二名奖励 1 万元，第三名奖励 5 千元；超 5 万平方米第一名奖励 3 万元， 第二名奖励 2 万元，第三名奖励 1 万元；超 10 万平方米第一名奖励 5 万元，第二名 奖励 3 万元，第三名奖励 2 万元。 （八）创建安全文明工地。 获得国家级安全文明工地 （含样板工地），奖励项目 部 5 万元；创建一项省级安全文明工地， 奖励项目部 3 万元，超 5 万平方米奖励项 目部 5 万元，超 10 万平方米奖励项目部 8 万元；创建一项市级安全文明工地，奖 励项目部 1 万元。 （不重复奖励） 第三章 惩 处 第六条 实行安全生产“一票否决制” 。对没有完成安全生产责任指标的职能 部门、项目部，取消其