幼儿园新版章程.docVIP

****幼稚园章程 第一章 总则 第一条 为全方面落实党和国家教育方针，有效推进幼儿教育高质量要求，适应该代教育需求，实施以德立园，依法治园，保持幼稚园连续稳定发展，依据《中国教育法》、《中国老师法》、《幼稚园管理条例》、《幼稚园工作规程》等相关法律法规，制订本章程。 第二条 我园名称：上海市****幼稚园，园址： ，是全日制二级一类公办幼稚园，学制三年，对三周岁以上学龄前幼儿实施保育和教育机构。 第三条 幼稚园任务是：实施保育和教育相结合标准，对幼儿实施体、智、德、美各方面全方面发展教育，促进其身心友好发展。整合幼稚园、家庭和小区教育资源，形成教育协力。 第四条 幼稚园办园宗旨：以人为本，以诚为信，以质量求生存，以特色谋发展。 第五条 我园办园目标是：坚持以人为本管理理念，以幼儿发展为本教育理念，以幼稚园为本发展理念，加强科学管理，优化育人环境，强化师资培训，深化课程改革，重视教育研究，努力办人民满意幼儿教育。 第六条 我园培养目标是：在“幼儿发展为本”理念指导下，关注幼儿内在需要，重视幼儿个性和行为习惯培养，突出幼儿发展自主性和能动性。培养幼儿含有初步共同生活良好态度、习惯和能力，含有初步认识环境、探索未知爱好，含有一定语言和非语言表示、表现能力和初步动手能力，发展幼儿智力，促进每一个幼儿全方面友好发展。使我园孩子成为身心健康又活泼，习惯良好会交往，爱好广泛有自信，能力提升好学习，含有一定发展性学力和探索性学力，从而为后续学习奠定良好基础。 第七条 我园园风是：团结、务实、奉献、创新。 第八条 我园办园特色是：把沈巷地域民间体育游戏和乒乓、棋艺、舞龙舞狮等项目列入课程，让幼儿在宽松、自主运动环境中，拥有健康体魄、灵敏思维、愉悦心情和博大爱心。 第二章 行政管理 第九条 幼稚园实施园长负责制，党支部确保监督和教职员民主管理，三位一体管理机制。 第十条 幼稚园园长由上级主管部门任命，园长是幼稚园法人代表，全方面负责幼稚园行政工作。园长含有以下职责和权限。 （一）职责： 1、团结领导全体教职员全方面落实党和国家教育方针，实施上级党委和教育行政部门决定，完成上级教育教学和各项任务。 2、制订幼稚园工作计划，全方面计划、统一安排幼稚园工作，定时检验、总结工作，向上级、园教职员大会汇报幼稚园工作。 3、组织领导全园教育教学工作，开展课题研究。 4、逐步改善办园条件，提升教职员福利待遇。 （二）权限： 1、决议权。在广泛听取多方面意见基础上，对幼稚园教育教学和行政管理方面重大问题有决定权。 2、人事权。从幼稚园需要和实际出发，聘用干部、教职员，安排和调整干部、教职员工作。 3、奖惩权。园长对在教育教学和其它工作中成绩优异干部、教职员进行奖励；对在工作中犯有严重错误或出现重大责任事故干部、教职员进行处罚。 4、财经权。在服从上级教育行政部门统一计划和管理前提下，决定幼稚园布局、基建，在法律、法规许可范围内，筹集、管理和使用幼稚园经费。 第十一条 教职员大会由党政工及教职员代表组成，是幼稚园依靠教职员民主管理幼稚园基础制度和基础形式，根据党和国家方针政策和国家相关法律法规行使以下职权： 1、审议园长工作汇报、幼稚园工作计划、发展计划、教育改革方案、财务预决算、教职员队伍建设、规章制度等方面工作，并依据需要做出对应决议。 2、讨论教职员奖惩措施、奖金分配方案和集体福利实施方案等相关教职员利益问题，并做出对应决定。 3、对幼稚园教育教学和管理工作提出批评、提议。 4、参与评议、考评园内各级干部。 5、教职员代表大会每十二个月召开1—2次，讨论审议全园重大工作。依据园内工作需要还可随时召开，以处理问题。 第十二条 园务委员会是幼稚园工作顾问、参谋、咨询机构，在园长领导下工作。园务委员会由党政工和行政职能部门责任人组成，定时召开园务委员会会议。 园务委员会工作内容关键有： 1、????? 对幼稚园关键工作方案、幼稚园发展长远计划和年度工作意见等进行审议。 2、????? 每个月对园内工作实施情况进行小结，提出调整意见，供幼稚园决议时参考。 3、????? 反应幼稚园教职员和家长意见、要求，帮助幼稚园愈加好地改善工作。 第十三条 在上级党组织领导下，幼稚园党组织发挥政治关键作用和确保监督作用，对幼稚园发展计划、工作计划、重大改革方案、关键人事安排和工作安排等重大问题进行研究、参与决议，充足发挥工会、共青团、教代会作用。 第十四条 实施园务公开制度。园务公开基础内容为：幼稚园办园方向、计划和教育教学改革方面重大事情，包含教职员利益关键事项，幼稚园财务收支情况和教职员普遍关注热点问题。 第十五条 教职员对幼稚园教育教学、管理工作有权提出意见和提议，任何组织和个人不得阻止、阻扰、打击报复。 第十六条 幼稚园接收上级教