人力资源管理沃尔玛的人力资源管理.pdfVIP

（人力资源管理）沃尔玛的 人力资源管理 沃尔玛 PPT 讲稿 内容大纲、 第壹部分：沃尔玛国际集团公司简介 1 、公司的运营理念 2 、公司的宗旨、成功之道 3 、公司目前主要运营运做方式 第二部分：沃尔玛国际集团公司 HR 1 、沃尔玛人力资源管理的特点规划 1 ）、招聘的双向性 2 ）、人本管理深入人心 3 ）、人力资源管理制度化 4 ）、人才提拔上的“快车道” 5 ）、人力资源管理中低权力化程度 2 、沃尔玛国际人力资源管理模式 1 ）、人力资源规划 2 ）、员工招聘和配置 3 ）、培训开发和实施 4 ）、绩效考核和实施 5 ）、薪酬福利 6) 、员工关系管理 第壹部分：沃尔玛国际集团公司简介 壹、公司的运营理念 三項基本信仰：尊重个人、服务顾客、追求卓越 公司主要运营理念： “天天平价”、“物超所值”、“服务卓越” 二、公司的宗旨、成功之道 公司宗旨： “帮顾客节省每壹分钱” 成功运营十大法则： 1 ．全心运营，比别人更尽心尽力。 2 ．和同事分享利润。 3 ．激励你的同事。 eventmarketing 4 ．凡事和同事沟通。 5 ．感激同事对公司的贡献