公司行政例会制度.docxVIP

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
人力资源部政策与程序主题公司行政例会管理制度起草人力资源部经理审阅行政委员会起草日期年月生效日期年月日批准总经理政策编号抄送各部门经理总监页数致酒店全体员工参阅目的为加强管理规范注重执行结果确保公司各项工作有条不紊的开展促进和推动公司与各部门之间部门与员工之间的配合协调与沟通达到政令畅通及时总结工作中的经验与不足特制定以下会议制度望各相关部门严格执行一会议时间每周一下午二会议地点酒店九楼会议室三会议主持人总经理四参会人员酒店各部门负责人五会议记录总经办助理做记录整理打印并下发各部门作为具体实施检

人力资源部政策与程序 主题 :公司行政例会管理制度 起草 :人力资源部经理 - 审阅 :行政委员会 起草日期 :2011 年5月 生效日期 :2011 年08月15日 批准 :总经理- 政策编号 :HR /PP/125 抄送 :各部门经理/总监 页数 :1-4 致 :酒店全体员工 参阅 : 目的: 为加强管理规范,注重执行结果,确保公司各项工作有条不紊的开展,促进和推 动公司与各部门之间,部门与员工之间的配合,协调与沟通,达到政令畅通,及 时总结工作中的经验与不足,特制定以下会议制度,望各相关部门严格执行。 一、 会议时间: 每周一下午:21:00----22:30 二、 会议地点:酒店九楼会

文档评论(0)

zhaohuifei + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档