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篇一：面试的几点心得体会 [ 转] 面试的几点心得体会 这段时间因为公司业务发展，有幸能加入到招聘的工作中，在这期间，见了不少的人，当然 也有少许感慨，忍不住要吐槽，跟各位大虾分享探讨。 第一，对自己的未来，对事业真的要有一个规划，有自己的打算。选一个自己喜欢的工作， 喜欢的行业，扎扎实实的沉下来，从每一小步，每一个细节学起，没有人能够一步登天，珍 珠都需要经历最初磨练的过程，虽然这个过程非常的痛苦。这段时间有很多朋友过来面试， 五六年前从事的工作和现在要应聘的几乎是一摸一样，而且中间也是频繁的跳槽，但职位永 远不变，这对自己真的是极不负责的表现。 第二，原来的单位无法给予的，换了新的地方也未必能实现。有些朋友过来面试，问到原来 离开的原因，有些是因为工作太累，有些是因为觉得没有发展的空间。但是到了新的地方， 也许会面临同样的问题，有时候机会是要自己去争取的，现实中没有那么多的伯乐，即使你 是千里马，你也要展示你能行千里的能力，别人才能发现，所以，奉劝一些朋友不要太怨天 尤人，这山望那山高，其实每一份工作都会有开心的和不开心的，有时候逃避也解决不了问 题，还不如去勇敢去面对，也许跨过去了就是另一番景象。 第三，面试最好能对你要面试的单位和岗位能有个大概的了解，特别是当你已经被通知到复 试的时候，你去网上搜一搜，或者通过其他渠道了解一下，或者你自己有些对这个公司好的 创意和建议，相信在面试里面是大大加分的，我们这次面试有些就是初试的时候感觉人还挺 可以的，但复试的时候问到这些问题的时候，几乎无言以对，或者是乱说一通，让人不禁觉 得这个人对这份工作起码不够重视，不够用心，只能扼腕叹息。 第四，很多年轻的朋友刚出校园的时候，也许会从事很多很多的工作，也许只有一两个月的 时间，在简历上最好不要写得太多，挑些跟应聘的单位工作经验相类似的就好了，一个可以 让面试官觉得你也曾经有过这方面的工作经历，另一方面写的工作太多会让面试官觉得这个 人的心太浮躁，不能稳定下来，毕竟现在很多公司培养人都不容易，都想找稳定一些的人。 这对刚出社会的朋友应该是比较有用的。 第五，还是大学生的，从我们那个时候开始，大学就一直在扩招，到现在可以说大学生几乎 遍地都是了，不是说大学生就不值钱了，只是让大家心态放平和一些，天之骄子的时代过去 了，大学生也可以从基层做起的，其实如果真的能踏踏实实的在一个公司做下来，真的是有 能力，有发展潜力的，几年后独当一面也不一定。所以说还是要找到自己喜欢的方向，努力 的朝着自己的方向去奋斗。 所以 最重要的是要认清楚什么样的工作才能做得长远， 什么样的工作才能在 30-40 岁失业了， 你还拥有能力养活自己。 篇二：面试总结 ( 自己的经验 ) 面试 总结 1. 自我介绍 （尽量不介绍年龄， 尽量不介绍川大，尽量不要太官方了表达轻松一点）原因：我遇到的介绍名字的话他会说你 这么小的年龄，你的简历上面还有两年工作经验，他会产生疑虑，除开个别的年龄大的哈， 还有就是介绍川大，如果公司就问你文凭 我们不好回答，让他自己去看简历， （你不说他不 会太注意这个， 反正把我们的弱点尽量回避了） 如果他通过看简历产生疑问那只能 实话说自 己没有毕业 还在就读， 封装简历的话就厚起脸皮说自己专科毕业了， 正在报本科的学历， 自 我介绍太官方的话他会觉得气氛紧张， 可能跟你交流的就不流畅就哈起问你面试题。 （气氛轻 松的话问的废话就多，家庭呀之类的） 我的自我介绍我分 享一份， 2. 不要太被动了