经济管理系学生会规章制度.pdfVIP

福建师范大学闽南科技学院 经济管理系学生会规章制度 第一章 总则 第一条 为了保证福建师范大学闽南科技学院经管系学生会工 作顺利的开展，加强学生会的内部管理，提高学生会干部的综合素质 以及工作能力，强化学生会组织建设特修订本条例。 第二条 经管系学生会是在系党委领导和系团委指导下，依照法 律，学校规章制度和本组织章程，独立自主地开展工作的学生群众性 组织。 第三条 学生会的宗旨和基本任务 （一）遵守和贯彻党的教育方针，组织同学开展学习科技、文体、 社会实践等多种活动，促进学生德、智、体、美、劳等全面发展。 （二）发挥好学院同全体同学的桥梁和纽带作用，经常了解、掌 握和反映学生的思想动态，代表同学的根本利益，反映同学的建议意 见和要求，以主人翁态度参与经管系的学生管理工作。 （三）维护校规校纪，倡导良好的校风、学风促进同学之间、同 学和教职员工之间的团结，协助学校创造良好的教学秩序和学习、生 活环境。 （四）倡导自我服务、自我管理、自我教育的宗旨。深入社会， 组织同学参加各种社会实践活动，正确认识社会，锻炼、提高适应社 会的能力，协助学院解决同学在学习、生活中遇到的实际问题。 第四条 学生会的工作原则 学生会的工作既要保持在系党委领导下的群众性和自主性，又要 代表学生利益的原则性和主导性，要有团结、民主、求实、创新的工 作方针，严肃认真的工作作风，积极热情的工作态度，全心全意地为 同学服务；学生会各成员在出入各种场合时，应注意仪表，文明用语， 不得存在有损学生会声誉的行为。若有违反者视其情节轻重予以一定 惩罚。 第二章 用人制度 第五条 学生会成员必须严格遵守学生会的相关规定，同时要求学习态 度端正，政治思想上进，个人作风严谨，且品格优良，身体健康。 第六条 学生会干部、干事须无不及格科目且表现优良者方可参加竞选。 （如有特殊情况需主席团提议并与指导老师讨论方可通过） 第七条 受到学校相关处分者不得参选。 第八条 竞选以个人自愿为主，推荐为辅。 第九条 对各部成员采取招聘形式，每学年根据各部实际情况招聘新成 员，纳新工作在系老师的指导下和主席团的安排下统一完成。 第十条 应聘人员经面试后，在所在部门试用一个月，试用期结束后， 各部长根据其在此期间的表现作出评估，表现突出者即可成为学生会正式部 员，试用期不合格者应予辞退。 第十一条 部长以上学生会成员因一定因素，自动辞职者，应提前两周 向主管老师递交申请，经批准后方可移交工作。 第十二条 在学生会换届之前各学生会部长必须对本部接班人进行重 点培养，在换届时，把本部所有工作资料交给新任部长，不得拖延隐瞒，敷 衍塞责。对擅自离职的学生会干部，学生会将在征求团委老师的基础上，参 照有关规定给予批评教育，内部通报批评，取消其评优资格，撤职等处分。 第三章 例会制度 第十三条 例会是学生会组织和自我管理的一项重要内容，通过会议可 以及时的制定安排和总结工作，并及时发现和解决工作中存在的问题和不足， 及时传达学校的工作安排和有关通知精神。尽量一个月召开一至两次，所有 会议无特殊情况不得在成员有课程安排的情况下举行。 第十四条 例会或者会议的组织者必须履行好职责： （一） 明确会议的内容、目的。 （二） 对会议所解决问题、形成的决议应采取民主集中制。 （三） 确定例会时间、地点，按时宣布开会。 （四） 对参加会议者的出勤情况进行严格记录和考评。办公室相关的人 员负责检查会议出勤情况并作记载。 第十五条 例会或者会议参加者必须履行好职责。 （一） 每周例会各部门正、副部长务必到会，不得无故缺席。出勤情 况由办公室统计。 （二） 会员提前5 分钟到会，不迟到、早退、旷会。 （三） 因事不能按时参加应事先提交书面请假，请假必须得到批准， 不得由他人