舟渔学校少先队大队干部换届选举方案.docxVIP

舟渔学校少先队大队干部换届选举方案 一、指导思想： 为促进学校少先队工作，培养少先队员民主竞争的意识，锻炼和提高队员的 综合素质，选举出自己最满意，同时乂能为少先队服务，有威信、有特长、有代 表性的大队十部，特举行新一届大队十部竞选活动。 二、竞选基本条件： 1、 四至六年级少先队员； 2、 热心少先队工作，能积极、主动为队员服务； 3、 品学兼优，并有一定的个性特长； 4、 有一定的活动能力和组织管理能力，并具创新精神； 5、 在集体中有威信，以身作则，能起榜样、带头作用。 二、选华方式： 本次选举采取中队推荐的方式产生候选人，参加大队委竞选会，最后由与 会的全体队员民主投票产生新一届大队委员会。 四、竞选程序： （一） 初选阶段【8月28日?9月1日】 由四至六年级各中队少先队员向中队辅导员 （班主任）申报，由该中队推选 出两名竞选候选人，并填写《舟渔学校大队十部竞选推荐表》 。候选人自制宣传 海报一张。（写明个人简介、自身优势、竞选职位、竞选宣言等，并附生活照， 字迹活晰，要有自己的风格，能吸引队员们的眼球。） （二） 宣传阶段【9月3日?6日】 在学校的宣传橱窗张贴海报进行宣传。 （三） 竞选大会【9月6日】（暂定） 地点：报告厅 时间：下午第三节课 参与人员：四至六年级共24名候选人，二至六年级每班5名代表及学校领导。 （1） 党选演说：不超过2分钟。在演说中作简单的自我介绍，说明要竞争的岗 位，以及上岗后的工作打算。 （2） 才艺展示：不超过1分钟。候选人通过展示自己的演唱、器乐、舞蹈、书 法、绘画、口才等特长，展示自己的胆量、素质和才能。 （书画类才艺可通过录 像的方式呈现，歌舞类才艺可伴奏，如需要，请于9月5日放学前上交德育处。） （3） 队员投票。 （四）公布结果【9月7日】（暂定） 先由二至六年级每班5名少先队代表投票选举，统计票数后，在学校竞选评 审小组的监督下，公开、公正地产生新一届大队委员会。 （五）就职仪式【9月10日】（暂定） 地点：学校田径场 时间：上午课问操期间 参与人员：全体师生 五、少先队大队干部竞选岗位及职责要求: 职位 任务 大队长（1名） 大队长要修强的组织能力协调能力凝聚力。 1、 召集、主持队委会议；2、大队日志记录；3、每周 工作总结和升旗仪式；4、全面领导全体大队十部。 副大队长（2名） 1、做好队干会议记录；2、管理队室，协助队室卫 生和物品管理。 宣传委员（2名） 1、负责拍摄大、中队活动的照片； 2、负责红领巾 广播站播首操作；3、负责组织好广播、黑板报、橱 闵栏的旦传；4、负责培训相关旦传积极分子。 组织委员（2名） 1、 领导各中队组织委员，指导并帮助他们开展工作； 2、 协助学校组织开展各项活动 为切委贝（2名） 1、负贝队至卫生；2、领导各中队为劾委贝，指导 并帮助他们开展工作。 文体委员（2名） 1、 协助学校开展运动会、体育游戏和体育竞赛活动； 2、 检查评比各中队两操体活情况（包括“大课问”）。 3、 筹备、组织学校文艺活动； 4、 负责组织管理学校鼓号队及器具。 学习委员（2名） 学习优秀、乐丁助人。1、协助学校组织知识竞赛类 活动；2、协助学校组织“读书节”、“英语周”、“推 普周”等活动。 纪律委员（2名） 1、 检查评比各中队文明就餐情况（包括餐前排队）； 2、 检查评比各中队课问情况（包括文明用语）； 3、 各种集会、外出活动中，负责队员的纪律监督及 考核。 舟渔学校少先队大队部 2018.09.3