雇佣销售合同范本-(优质文档).docxVIP

合同编号: 雇佣销售合同范本 甲方： 乙方: 20 年 月 日 甲方因业务需要聘用乙方为店面销售人员，经协商，就双方的权利义务约定如下: 乙方的工作为店面销售。 甲方为乙方提供相应的培训。 合同期限为一年，试用期个月，试用期间工资，期满后的工资待遇为底薪500+＞成（销售额 的10%）市月50元全勤奖。合同到期后双方均同意续签的另行签订合同。 （） 因销售人员流动性较强，为保持人员的稳定，保障甲方的正常营业不受影响，每月销售提成 推迟一个月发放，合同到期时的一个月与底薪一起发放，如在合同期内乙方违约提前解除合同 则上月销售提成做为违约金不再发放。 甲方制定的管理制度乙方需严格遵守，如乙方违反甲方管理制度或因为乙方自身情况的变 化不适宜继续履行本合同的，则甲方有权随时解除劳动合同，并不承担违约责任。 如双方欲提前解除合同，应至少提前一月通知对方。 未尽事宜双方另行协商。 本合同双方签字后生效。 甲方乙方 年月日年月日 甲乙双方根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。 第一条申请业务员的条件： 年满18周岁的中华人民共和国公民均可申请，唯申请人不得为：列入国家公务员、现役军 人或法律.法规规定不得兼职的人员及中国政府禁止的任何 xx和非法组织成员。 服从管理，有拓展业务能力。 第二条协议期限 协议有效期：自200年月日至200年月日止。 聘用期满前，经双方协商一致，可以续订聘用协议。 第三条工作岗位 甲方根据公司需要聘用乙方为兼职产品业务员。 甲方根据公司需要及乙方的业务、工作能力和表现 ，可以调整乙方的工作岗位，不再签订 岗位聘用协议。 第四条工作纪律 严格遵守国家的法律、法令、依法经营，依法纳税。 尊重社会公德，遵循自愿、公平、诚实、信用的原则开展业务活动。 第五条工作报酬 甲方按有关规定及制度，根据乙方的业务实绩、贡献大小给予发放工资及奖励 （具体发放 标准详见奖励制度） 甲方薪水结算为周薪，每星期六为薪水发放日 第六条其它事项 甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服可向人 民法院提起诉讼。 本协议一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。 本协议条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。 甲方（盖章）乙方（签字） 年月日 签合同的注意事项如下（使用时请删除）： 一、 在签订合同以前，经营者必须认真审查对方的真实身份和履约能力。 二、 审查合同公章与签字人的身份，确保合同是有效的。如果对方公章为法人的分支机构公 章或内设机构，应要求其提供所届法人机构的授权书。对方在合同上签公章，并不能保证合 同是有效的，还必须保证合同的签字人是对方的法定代表人或经法人授权的经办人。 三、 签订合同时应当严格审查合同的各项条款，有条件的不妨向专业人员咨询。根据合同诈 骗的特点，为了防止对方利用合同条款来弄虚作假，应该严格审查合同各项条款以便使合同 权利义务关系规范、明确，便丁履行。 四、 约定违约条款。 五、 约定争议管辖权条款。 六、 明确合同签订地。 七、 约定担保条款（视具体情况而定）。