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松川企业公司工作说明书
一、岗位资料
岗位名称:产品经理
岗位编号:
岗位人数:
职位等级:
所属部门/科室:
营销部
直属上司职位:
临时替代冈位:
产品工程师、售前工程师
可轮调岗位:
开发部、
品质部
可升迁岗位:
二、岗位在组织中的位置
三、 汇报程序及督导范围
直接汇报对象:开发部经理
直接督导 个岗位,共 人
间接督导 个岗位,共 人
四、 岗位职责
1参与公司产品策略的制订;
2、 负责从产品立项到开发的全过程;
3、 负责产品技术管理及生产现场的技术协调;协助工艺编
制及审核工作;
4、 对开发出来的新产品厂内所有运行实验进行跟踪并及时
改进;
5、 协助产品工程师及时跟进市场反馈情况,了解客户使用
情况;
6、负责技术情报工作,办理专利申请,做好保密工作。
权限范围
使用设备 电脑
任用资格
受教育程度:
2 .年龄:25以上
经验:技术管理经验,机械(电器)设计、制造经验,熟悉
包装机结构原理,熟悉产品标准。
4 .基本技能:
基本素质:
特殊要求:
业务接触对象
公司外:质量技术监督部门,专利局, “标准化部门”,协作 单位(人员)。
公司内: 九、绩效考核标准
撰写人 初审人 核准人
日期
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