- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
郑煤集团公司安全质量标准化管理规定
(2006修订)
第一章总则
第一条为充分调动集团公司所属各单位大搞安全质虽标准 化的积极性,强化安全基础工作,推动集团公司安全质虽标准化 和管理工作标准化(瓦斯评价、水害评价、顶板评价)健康稳定 发展,特制定本规定。
第二条 本规定适用于集团公司各生产矿井、资源整合煤矿 及二级管理单位、地面生产经营单位。
第二章检查验收
第三条集团公司对直管生产矿井每季度进行一次安全质H 标准化检查验收;各直管矿井每月组织一次安全质虽标准化自查 验收。
第四条 集团公司对资源整合矿井二级管理单位每半年进行 一次检查验收;资源整合矿井二级管理单位对所管资源整合矿井 每月进行一次检查验收。
第五条集团公司对直管生产矿井的安全质H标准化检查验 收以业务部门检查为主,季度检查验收在本季度内完成;安监局 负责监督检查。对资源整合矿井二级管理单位检查验收由集团公 司组织抽查。
第六条 集团公司各专业部门检查结束后三日内,将安全质 虽标准化检查结果报集团公司安监局,检查结果必须经部门领导 审核签字,加盖部门公章,内容包括检查评分的具体资料、前提 条件考核情况、专业得分和等级评定情况。
第七条集团公司直管生产矿井和资源整合矿井二级管理单 位,每月5日前向安监局质虽标准处报送上月矿井自查安全质虽 标准化报表。
第三章奖惩
第八条 集团公司每年对直管生产矿井、资源整合矿井二级 管理单位、地面生产经营单位下达安全质H标准化工作目标;对 直管生产矿井分季度进行考核奖惩,对资源整合矿井二级管理单 位每半年进行考核奖惩;资源整合矿井二级管理单位每年对所属 资源整合矿井下达质虽标准化工作目标,并依照考核结果进行奖 惩。
第九条 直管生产矿井经集团公司季度检查完成工作目标, 特级质虽标准化矿井奖励 20000元;一级质虽标准化矿井奖励
15000元;二级质虽标准化矿井奖励 10000元。每提高一个等级
加奖10000元。未完成集团公司规定的安全质虽标准化工作目标 或矿井每降低一个等级罚款 10000元。
管理工作标准化(瓦斯评价、水害评价、顶板评价)第一名 奖励5000元;最差一名,罚款 3000元。以上三个安全评价的考 评工作分别由通风技术部、防治水技术管理部、生产技术部具体 负责,考评依据《郑煤集团公司瓦斯、水害防治、顶板管理安全 评价考核标准》(试行)和本季度每月的安全评价情况综合评定。
第十条资源整合矿井二级管理单位经集团公司半年检查验
收,完成安全质虽标准化工作目标, 奖励10000元;否则罚款10000
元。对资源整合矿井的奖惩由资源整合矿井二级管理单位进行奖 惩,办法自定。
第十一条完成集团公司重点监控的安全质虽标准化项目计 划,每个项目奖励1000元,否则,罚款1000元。已完成质H标 准化项目出现滑坡不达标,第一次限期达标,在限期内达标不奖 不罚,逾期不达标者,罚款 2000元。
第十二条 每季度评出两个安全质虽标准化优秀管理单位, 对每个单位奖励20000元,对安全质H标准化管理创新单位要及 时召开现场会,推广其管理工作标准化先进经验,并奖励该单位 30000 元。
各专业系统每季度评出一个安全质虽标准化优秀专业系统,
采煤、掘进、机电、运输、通风、地测防治水各奖励 5000元;调
度、安全管理、矿山救护各奖励 3000元。
第十三条对完成安全质虽标准化工作目标、管理工作标准 化有创新的地面生产经营单位,给予适当奖励。
第十四条对按时完成安全质H标准化和管理工作标准化考 核工作、坚持原则、客观公正、实事求是、严格执行标准的业务 部门进行适当的季度奖励。对考核中降低标准、弄虚作假、人情 照顾者,将追究单位及有关部门责任,并取消该单位及部门本季 度安全质虽标准化和管理工作标准化奖励。
第四章附则
第十五条安全质虽标准化检查验收标准执行《河南省国有
煤矿生产矿井质虽标准化标准(上、下) 》;管理工作标准化检查 按郑煤集团办字[2005]292号文件规定执行。
第十六条本办法的解释权属集团公司。
第十七条 本办法自下发之日起执行。
您可能关注的文档
最近下载
- 新教材人音版一年级音乐上册(艺术唱游)全册教案(全30页)(2024年) .pdf VIP
- 放行管理规程.docx VIP
- 标准检验指导书(SIP)-(格式模板).docx VIP
- 2023年江西文化演艺发展集团有限责任公司岗位招聘考试真题.docx
- 道德与法治六年级上册第三单元《我们的国家机构》教案设计.docx VIP
- 2024年公务员行测真题附参考答案详解【满分必刷】.docx VIP
- 工业管道支吊架预制安装工艺设计标准.docx VIP
- 四年级上册数学计算题天天练及答案(可打印).pdf VIP
- 2025至2030中国网球行业发展趋势与前景展望战略报告.docx VIP
- 融合新闻学课件音频新闻.pptx VIP
原创力文档


文档评论(0)