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上海市企业退休人员养老金增加方案 从 1 月 1 日起，企业退休人员养老金将按人均月增 277 元的标准上调，为历年来最大。 昨日，市人力社保局发布养老金上调方案，调整后的月 人均养老金水平将从目前的 2773 元提高到 3050 元，首次突 破 3000 元大关。 据悉， 1 月、 2 月增加的养老金将在 3 月 15 日银行发放 养老金之际一并补发到位。 据了解，本市自 1994  年建 立了企业退休人员基本养老金调整制度，此次调整是第  22 次连续调整退休人员的养老金，待遇水平逐年提高，位居全 国前列。 此次调整，依然遵循按缴费年限、按绝对额普调以及向特定人群进行倾斜的原则进行。 其中，尤其加大了对低待遇水平群体的倾斜力度，将待遇水平分成四档进行按绝对额普调，待遇越低的档增额越 高，增额最高相差 110 元，有效保障了待遇水平低的人员能够向中等待遇水平迈进。 同时，年龄在 65 周岁以上的企业退休人员还将享受到 “特惠”。北京青年报记者注意到，此次调整方案更加精细 化。 考虑到部分待遇水平处于各档临界点的人员在按绝对额调整后有可能出现的反被下一档人员超出的现象，特意增加了“差额补足”步骤，最大程度地兼顾了公平性。 据悉，此次养老金调整人均水平高于往年，为历年来最高，共惠及本市 215 万退休人员。 尽管此次公布调整方案的时间较往年延后，但市人力社 保局相关负责人承诺，包括 1 月、 2 月需要补增的以及 3 月 调整后的养老金都会在本月 15 日前准备到位。调整方案步 骤一：按缴费年限普调，每月至少增加 35 元 缴费年限 满 10 年及其以上的退休人员，缴费年限每满 1 年，每月增 加 3.5 元； 缴费年限不满 10 年的退休人员，每人每月增加 35 元； 缴费年限不满 15 年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加 52.5 元。步骤二：按绝对额再次普调，加大对低收 入者倾斜 在按上述步骤调整基本养老金的基础上，今年 本市加大了对低收入群体的调整力度， 将根据退休人员 2013 年前的基本养老金水平由高到低划分四档，按绝对额再次普 遍增加养老金。 各档次之间的差距逐渐加大，养老金越低，增加的绝对 额越多。 这四档分别是： 4770 元（含）以上的每人每月增加 60 元； 3770 元（含）— 4770 元以下的每人每月增加 70 元； 2773 元（含）— 3770 元以下的每人每月增加 100 元； 2773 元以下的每人每月增加 150 元。 值得一提的是， 今年的调整更加精细，对于因为几块钱的差别而划归到上一档，却因为上调的绝对额标准的不同，在调整后反而被下一档人员“反超”的现象，还首次增设了差额补足这一步骤。 步骤三： 65 岁及其以上所有退休人员， 再享倾斜 企业退休人员在按照上述养老金调整办法进行调整后，如果其年龄 在 65 岁及其以上，还能再次享受到倾斜政策，倾斜力度与去年持平。 即：65 至 69 周岁的退休人员每人每月再增加 90 元；70 至 74 周岁每人每月再增加 110 元；75 至 79 周岁每人每月再 增加 130 元；80 周岁以上每人每月再增加 150 元。特殊人群： 建国前参加革命工作的老工人至少月增 570 元 对于建国 前参加革命工作的特殊群体，本市对这部分人群的养老金调整标准也是历年都高于其他退休人员，此次仍将按往年办法以参加革命工作时间进行调整： 即 1937 年 7 月 7 日至 1945 年 9 月 2 日参加革命工作的，每人每月增加 440 元；1945 年 9 月 3 日至 1949 年 9 月 30 日 参加革命工作的，每人每月增加 420 元。 在上述两档标准的调整基础之上，因其普遍在 80 岁以 上，还将享受高龄退休人员的倾斜政策，这意味着本次调整 至少普遍增加 570 元。 同时，高级专业技术人员、退休 军转干部和原工商业者养老金在按照缴费年限增加基本养老金和按绝对额增加后，仍低于调整后的全市养老金平均水 平 3050 元 /月的，补足到平均水平。 此外，养老金最低 标准也进行了调整。企业退休人员基本养老金、退职人员生 活费、退养人员生活补助费的最低标准分别为每月 1463 元、 1331 元、 1210 元。 如调整后基本养老金仍未达到最低标准的，补足到最低 标准。