医院关于职工继续教育工作实施方案.pdfVIP

医院职工继续教育实施暂行规定 第一章 总 则 第 1 条 为了提高我院全体员工的专业水平和素质，将我院建 设成充满活力、不断发展的学习型医院，结合上级有关文件精神， 按照教育终身化的要求，特制定本规定。 　　第 2 条 继续教育是大学毕业后的教育，包括毕业后教育（岗 前培训和岗位规范化培训等），和以学习新知识和新技术为主的狭 义的继续教育，广义的继续教育还包括研究生或学位教育。继续 教育体现了教育的连续性和教育终身化的要求，目的是使我院广 大职工在整个职业生涯中不断提高的专业工作能力和业务水平， 勇于满足时代对自己的要求；使我院广大职工具有敬业爱院的主 人翁精神，高尚无私的医德医风，积极向上的心理品质，和相互 协作的团队精神。 　　 第 3 条 继续教育分为三个阶段：毕业后岗前培训、规范或 非规范的岗位培训和狭义的继续教育。继续教育的对象是医院全 体职工，参加继续教育既是广大干部、职工应享有的权利，又是 应尽的义务。本规定之学分评定主要适应于狭义的继续教育，毕 业后教育有关规定另定。 第二章 组织管理 第 4 条 成立我院继续教育领导小组。院长为组长，主管副院 长为副组长；医务、人事、护理、院办、总务等部门负责人和内、 - 1 - 外科、医技科室主任为组员。 各科室负责人具体负责本科人员的继续教育。 人事科负责继续教育证书的鉴定工作。 　　 第 5 条 领导小组的职能是： 　　 1.根据国家继续教育的政策和规定，结合我院的实际情况， 制定我院继续教育的实施方案及年度计划。 　　 2. 指导和监督各科室继续教育的计划制定、执行和总结等。 　　 3 ．负责继续教育项目的组织实施。 　　 4 、负责继续教育的档案、总结及奖惩。 　　 5 ．负责继续教育的有关人员选送及其他相关人事安排。 　　 6 、其他相关工作。 第三章 内容与形 第 6 条 继续教育的内容要适应各类专业人员的实际需要，应 以现代科学技术发展中的新理论、新知识、新技术和新方法为重 点。既要注意专业技术的针对性、实用性和先进性；又要注意学 科知识交叉性、边缘性和综合性。 　　 第 7 条 继续教育项目包括：学术会议、学术讲座、专题讨 论、专题讲习班、专题调研和考察班、案例分析讨论会、临床病 理讨论会、技术操作示教、短期或长期培训等。为同行继续医学 教育提供教学、学术报告、发表论文和出版著作等，亦应视为参 加继续教育。 　　 第 8 条 继续教育应以长期和业余时间学习为主，其形式和 - 2 - 方法可根据不同内容和条件灵活多样。自学是继续医学教育的重 要形式，应有明确的目标并经考核认可，科室要提供条件。 　　第 9 条 接受继续教育的人员应根据本人的基础和需要，首先 选择参加与本人专业和岗位工作相关的继续教育项目。 第四章 学分类别 第 10 条 I 类学分，授予： 　　 1. 卫生部继续教育委员会审批认可的项目； 　　 2. 省医学教育委员会审批认可或由授权单位组织的项目； 　　 3. 获得科技成果、专利、推广应用新成果、新技术、发表论 著及学术活动等。 　　第 11 条 II 类学分，授予： 自学和其它形式的继续教育活动。 第五章 学分授予办法 　　第 12 条 具有中级或中级以上专业技术职务的卫生技术人员 每年都应参加继续医学教育活动，取得 25 学分，其中 I 类学分须 达到 5 学分，II 类学分达到 20 学分。 　　 第 13 条 I 类学分计算方法： 　　 1 、国家级继续医学教育项目活动一般在一个月以内，如学术 讲座、学术会议、专题讨论会、研讨班、讲习班、学习班等，参 加者按其规定授予学分。 　　 2 、省级医学继续教育项目活动按每 6 小时计 1 学分，每次 活动最多授予 10 学分。 - 3 - 　　第 14 条 第