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Word Word资料 培训需求调研分析报告 3. 7. 1班组长培训需求调研分析报告 具体培训需求信息 您认为，下列培训课程中哪些课程对您胜任当前的工作或对您个人的发展最重 TOC \o 1-5 \h \z 要？请您在所选择的课程类型前面的方框打“V” 。 □沟通技巧类 口团队合作类 口教练能力类 口 处理压力类 □问题解决类 口安全管理能力类 口生产组织能力类 口 其他 您认为下列课程类别中的课程哪些对您开展或胜任目前的工作最重要？请列出 □《如何有效主持班前会议》□《团队组建与管理实务》 □《如何有效主持班前会议》 □《团队组建与管理实务》 养与教练技术》 □《自我激励与压力管理》 □《设备维修与故障排除》 实务与方法》 □《咼效生产的八大技巧》 □其他 最重要的几门课程，并请您在所选择的课程类型前面的方框打“V” □ 《下属培 □《安全管理 对培训的评价和期望 您认为，最有效的教学方法是什么？请您在所选择的课程类型前面的方框打 。 □讲授 口游戏 口案例分析 口现场演示 □情景模拟 口课堂讨论 口问题探讨会 口其他 您认为，对于某一门课程来讲多长时间比较合适？请您在所选择的课程类型前 面的方框打“V” 。 2个小时 口 4个小时 口 6个小时 口 8个小时 10个小时 口 12个小时 口 14个小时 口 14个小时以上 您接受培训时倾向于选择哪种类型的讲师？请您在所选择的课程类型前面的方 框打“V” 。 □实战派知名企业高管 口学院派知名教授学者 口职业培训师 口咨 询公司高级顾问 □本职位优秀员工或专家 口其他 （4） 您认为，过去一年参加的培训课程最让您满意的是下列哪一个因素？ □培训组织与服务 口培训内容和教材 口培训时间的安排 口 培训方式与手段 □培训讲师的水平 口对实际工作助益程度 口培训时数的长短 （5） 您认为，过去一年参加的培训课程最让您不满意的是下列哪一个因素？ □培训组织与服务 口培训内容和教材 口培训时间的安排 口培 训方式与手段 □培训讲师的水平 口对实际工作助益程度 口培训时数的长短 （6） 您认为，培训时间安排在什么时候比较合适？ 上班期间 口下班后 口双休日 口其他 （7） 您认为，一个月参加培训累计时间为多长比较合适？ 2个小时 口 4个小时 口 6个小时 口 其他 （8） 您对公司后续培训工作开展（如培训体系、课程实施、培训费用、培训流程等 方面）有何建议？ 问卷到此结束，谢谢您参与本次培训需求调研！ （二）培训课程需求调研 1您认为，下列培训课程中哪些课程对您胜任当前的工作或对您个人的发展最重要？ 对培训课程需求调研部分的第 1个问题，调查对象的选择情况如下表所示。 问题1的选择情况说明表 课程类别 选择人数 所占比例 课程类别 选择人数 所占比例 沟通技巧类 5 8.3% 问题解决类 9 15% 团队合作类 3 5% 安全管理能力类 12 20% 教练能力类 6 10% 生产组织能力类 20 33.3% 处理压力类 4 6.7% 其他 1 1.7% 2.您认为，下列课程类别中的课程哪些对您开展或胜任目前的工作最重要？请列出最重 要的几门课程。 对培训课程需求调研部分的第 2个问题，调查对象的选择情况如下表所示。 问题2的选择情况说明表 课程名称 选择人数 所占比例 课程类别 选择人数 所占比例 如何有效 主持班前会议 6 10% 设备维修与 故障排除 8 13.3% 团队组建与 管理实务 4 6.7% 安全管理实务与 方法 13 21.7% 下属培养与 教练技术 5 8.3% 高效生产的 八大技巧 17 28.3% 自我激励与 压力管理 6 10% 其他 1 1.7% （三）对培训工作的建议调研 . u 、、/ .、? r、 1_r / 1?您认为取有效的教字方式是什么？ 对培训工作建议部分的问题 1,调查对象的选择情况如下表所示。 问题1的选择情况说明表 课程类别 选择人数 所占比例 课程类别 选择人数 所占比例 讲授 7 11.7% 情景模拟 13 21.7% 游戏 11 18.3% 课堂讨论 5 8.3% 案例分析 6 10% 问题探讨会 3 5% 现场演示 15 25% 其他 0 0% 2.您认为对于某一门课程来讲多长时间比较合适？ 对培训工作建议部分的问题 2，调查对象的选择情况如下表所示。 问题2的选择情况说明表 课程类别 选择人数 所占比例 课程类别 选择人数 所占比例 2个小时 1 1.7% 10个小时 12 20% 4个小时 9 15% 12个小时 3 5% 6个小时 13 21.7% 14个小时 5 8.3% 8个小时 17 28.3% 14个小时以上 0 0% 3.您接受培训时倾向于选择哪种类型的讲师？ （略） 过去一年参加的培训课程最让您满意的是下列哪