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仓储部岗位职责
部门经理岗位职责
1.准时到岗打卡上班.
2.察看仓储部各组工作报表,了解工作情况.
3.根据系统关注每日库存变化
4.巡视库区,随时掌握了解库房的业务和人员情况。
5.根据实际工作情况,调整管理层工作岗位,完善操
作流程
6.负责对库区主管进行业绩考核.
7.与相关部门协调,解决日常重点工作.
8.制定库房发展规划,根据公司业务量明确工作目标.
9.如遇公司订单量激增或人员紧张的情况需亲历亲为
协助完成库房事务性工作.
10. 对库房的工作成绩和完成质量有相关责任
11. 遵守仓储部各项管理制度,工作时佩戴工卡,服
装干净整洁。工作区域干净整洁,确保工作设备正
常运行。
12. 完成当日工作打卡下班.
运营主管岗位职责(进库、在库管理)
1.准时到岗打卡上班
2.分管:理货组、收货组、提货组、退货组。
3.协调并解决所分管组长在工作中遇到的困难
4.了解并跟进所分管组长工作完成情况
5.对所分管各组的工作最终完成情况承担相应责任。
6.根据实际工作情况,调整所分管各组工作岗位,保
质保量完成工作。
7.整理分管组长报表汇总至部门经理处
8.负责对所分管各组长进行业绩考核
9.随时监控系统正品入库、退货入库、订单打印、货
位号等操作情况发现问题及时改正并详细记录相关责
任人。
10.每月统计所分管各组员工的出勤记录汇总至部门
经理处.
11..如遇公司订单量激增或人员紧张的情况需亲历亲
为协助完成库房事务性工作.
12. 遵守仓储部各项管理制度,工作时佩戴工卡,服
装干净整洁。工作区域干净整洁,确保工作设备正常
运行。
13..完成当日工作打卡下班.
运营主管岗位职责(出库管理)
1.准时到岗打卡上班
2.分管:包装组、调拨组、发货组。
3.协调并解决所分管组长在工作中遇到的困难
4. 了解并跟进所分管组长工作完成情况
5.对所分管各组的工作最终完成情况承担相应责任。
6.根据实际工作情况,调整所分管各组工作岗位,保
质保量完成工作。
7.整理分管组长报表汇总至部门经理处
8.负责对所分管组长进行业绩考核
9.每月统计所分管各组员工的出勤记录汇总至部门经
理处.
10. 随时监控系统点货出库、滞留单处理等操作情况
发现问题及时改正并详细记录相关责任人。
11. .如遇公司订单量激增或人员紧张的情况需亲历
亲为协助完成库房事务性工作.
12. 遵守仓储部各项管理制度,工作时佩戴工卡,服
装干净整洁。工作区域干净整洁,确保工作设备正
常运行。
13. 完成当日工作打卡下班.
订单组岗位职责
1.准时到岗打卡上班
2.负责当天确认订单的打印
3.确保当天确认订单全部打印, 没有漏打和无问题订
单的重复打印.
4. 当天打印的订单需做详细记录并做好与提货组的交
接工作并制作相关报表
5.根据客户要求开具发票, 无错开、漏开等问题
6.负责接听办公电话查询商品的信息,要语气柔和查
货快速准确.
7.订单截止后查询系统当日及前 15 日是否还有已确
认未打印订单
8. 由于个人原因造成的工作失误承担直接责任.
9.遵守仓储部各项管理制度,工作时佩戴工卡,服装
干净整洁。工作区域干净整洁,确保工作设备正常运
行.
10. 完成当日工作打卡下班.
退货组岗位职责
1.准时到岗打卡上班
2.负责打印配送部各站点的拒收单
3.如实根据单据所标原因核查清点配送部返回退货
4.负责所收退货的整理分类
5.将每天的退货情况详细填写到日退货工作记录表并
制作相关报表
6.与理货组及时交接退货,做到正品,残品分类明确
7.与理货组交接完毕后及时操作系统退货入库和和残
品转入残品库
8. 由于个人原因造成的工作失误承担直接责任.
9.遵守仓储部各项管理制度,工作时佩戴工卡,服装
干净整洁。工作区域干净整洁,确保工作设备正常运
行.
10. 完成当日工作打卡下班.
收货组岗位职责
1.准时到岗打卡上班
2.负责采购部采购商品及分公司调拨商品到货的验收
3.根据送货厂家信息查找相对应的采购单并打印
4.根据采购单严格按照收货流程验收货物,系统操作
货物入库打印入库单
5.管理本库区存放的货物。
6.负责通知理货组相关人员交接货物理货上架
7.负责每日操作的采购单签字传回公司采购部
8.将每天的收货情况详细填写到日退货工作记录表并
制作相关报表
9. 由
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