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[秘书基础知识介绍]文秘人员怎么提高公文写作能力
发布时侯间:2020-04-08
作为一名基层文秘工作者,公文起草是其最重要、最基本之任务,那么怎么才能提高公文写作能力呢,一起来看看!
1 遣词造句
要提高公文写作能力,首先要提高文字表达能力,而文字表达能力归根到底就是遣词造句能力。根据观察和分析,一些文秘人员遣词造句方而之问题突出,表现为词不达意,句子冗长。公文作为政府上下级之间信息和政策传播之【秘书基础知识介绍]】媒介,其词之精准与否,句之恰当与否,直接关系到机关作用之发挥和职责之履行效率,所以文秘人员必须努力提高遣词造句之能力。汉语中很多词语意义虽然差别甚微,但语义轻重、褒贬色彩不一,这就要求文秘人员必须准确理解词义,掌握它们之用法差异,在特定之语境中,只可用最恰当之词语。公文语句,在确保公文之规范化、严肃性和权威性之前提下,应尽可能用生动形象之语句来描写事物,阐明道理,讲清问题,把抽象之东西变得直观些,把深奥之道理变得通俗些,尽量用短句少用长句,适度用排比句、反问句、设问句增加语言之感染力。
2 博览多练
随着国家建设之发展,公文之应用已扩展到社会各个领域。古人云,“读书破万卷,下笔如有神”。这说明,从事文秘工作之人员,其公文写作水平之高低除了受其理论水平、思维方法之影响,很大程度上还取决于作者知识之丰富与否。而一个人丰富之知识,不是一朝一夕得来之,是长期学习积累起来之。因此,一个文秘工作者,平时侯应多读书,读方方面面之书,包括政治理论、方针政策、经济文化、经典讲稿、优秀公文等等等等,不断积累和提高自己之文化素养进而提高公文写【秘书基础知识介绍]】作能力。公文写作除了要有丰富之知识还需要实践练习。而实践练习不能只局限于具体公文文种之写作,对于基本表达方式之训练,尤其是公文写作中运用较多之叙述、议论、说明等等表达方式要多加练习。除此,基层文秘人员应对工作中可能需要用到之各种文体进行写作训练,可以模仿范文训练,可以根据材料训练,也可以到某一部门进行实地考察进行实战训练。通过多种形式之写作训练和自己之揣摩,不段熟练掌握公文之写作格式,提高公文写作能力和水平,写出合乎要求之公【秘书基础知识介绍]】文。
3 知上晓下
知上,就是领会领导之工作思路、工作要求、工作目之,站在领导之角度、全局之高度、时侯代之高度认识和分析问【秘书基础知识介绍]】题;不能闭门造车,想当然。对某一工作来说,假如您是领导,您会怎么想,会采取哪些措施,把您之想法与领导交流,如果领导不认可,就认真去分析自己错在哪里,找出根源;长此以往,就会把握领导之工作思路,充实完善领导提出之对策或措施,使其更有针对性;就会对领导之思想观点进行更全面、更深刻之阐述,对领导提出之问题进行更深入之研究,提出新观点。领导对问题之把握理解,往往具有很强之政治性、政策性、全局性之特点,这就从广度和深度上对文秘人员提出了很高之要求。所以,文秘人员必须知上,否则很难将领导之意图转换为公文,形成一个单位之工作计划、方案、乃至具体之措施等等等等。如何才能领会领导之意图,笔者认为,文秘人员平时侯要多与领导接触、沟通,认真倾听领导在各种场合之讲话,做领导身边之有心人。单知上不够,还得晓下。所谓晓下,就是了解下级单位、群众之心声,深【秘书基础知识介绍]】入基层,与群众直接交谈,听取不同意见,把群众意见调查了解清楚后集中反馈给领导,领导经过综合分析才能作出正确之决策,制定出可行之计划,才【秘书基础知识介绍]】不会脱离工作实际。如果文秘人员不能晓下,对解基层情况把不准,那么写出来之文稿自然与群众之需求对不上号。只有晓下,才能从其根本利益出发,才能从人文角度分析问题,尊重人、理解人、关怀人;只有对基层人民充满感情,真心实意地关怀人民,才能打动群众之心。实践证明,好之公文都是在充分知上晓下之前提下写出来之。
4 细察勤思
对于文秘工作者而言,留心观察身边之人和物,不仅能为公文之写作提供真实生动之感性材料,更能发现问题,增加公文写作之现实针对性。一些文秘人员随同领导视察工作时侯,也大都是大面上走一走,看一看,对所见之人、事和物熟视无睹,司空见惯;即或观察一些现象也是走马观花、浮光掠影、不究细节;对重要情况也好,一般事情也罢,习惯于掌握一星半点儿,以偏概全;缺乏自己之独特思考与见解,一味借鉴,实行拿来主义照搬他人。借鉴别人之观点固然必要,但缺乏丰富之感性材料和切身体会写出来之东西,必然缺乏广度和深度没有新意,这样之东西不会给他人以说服力、启示,对实际工作指导意义不大。所以,文秘工作者应该注重养成良好之观察习惯,从习以为常之现象中发现不同点,从初露端倪之现象中发现未来之问题,从表面现象中发现本质问题。观察固然重要,但亦应学会思考,去粗取精,去
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