公司员工出差管理制度.docxVIP

出色文档 出色文档 PAGE PAGE4 出色文档 PAGE 出色文档 企业职工出差办理标准制度 第一章 总则 第一条 为增强出差估算的办理并做到有章可循特拟订本标准制度。 第二章 差旅交通工具的办理 第二条 交通工具的选择规范： 1）白昼（6:00-19：00）搭车超出6小时（含），夜间（19:00-6:00）搭车超出4小时（含）可乘坐硬卧，低于上述时间应乘坐硬（软）座席位。 2）远途（时间超出6小时）出差正常选择火车当作交通工具，特别状况下采纳汽车出行，正常火车超出六个小时能够选择卧铺出行，特别状况，可向总经理申请选择乘坐飞机。 3）差旅时期应尽可能选择公共交通工具，机场和市里之间如无紧急状况应乘坐机场大巴，如需乘坐出租汽车，必需在报销时注明原由，该部分交通费伴同机票一同报销。 4）出差人员在出差地按照需要，准则上乘坐公交车、地铁，特别状况能够考虑乘坐出租车。 第三章 出差人员的有关划定 第三条 近期出差人员的划定 1）因工作需要走开工作常驻地前去国内其余地域，一个月以下的出差称之为近期出差。近期出差的职工每人150元住宿规范，同性别职工超过两位出差时，应入住双人或三人标间，有特别状况报除外，但需先向总经理报告并 . 出色文档 获得回复。 2）深圳、珠海等地出差误餐补贴规范为每人每天70元，其余地域出差午饭补贴规范为每人每天50元。 3）出差时期有对外款待餐报销时，参加款待餐的每人屡屡抵扣当日日误餐补贴的一半。 第四条 久远出差人员的划定 1）由企业部署派往到外处且工作在一个月（含）以上的人员，称之为久远出差。关于久远出差的人员，为节省住宿费开销应在本地租房住宿。 2）久远出差租房早期（指租房当月），可自行购置床上用品和生活用品，企业一次性赐予每人300元的规范，凭据子报销，今后发生的有关花费则由个人承担。 3）久远出差时期深圳、珠海等地出差误餐补贴规范为每人每天50元，其余地域每人每天30元规范。 4）久远出差时期每人每天给20元差旅补贴，与误餐补贴归并一同发放。 5）出差时期有对外款待餐报销时，参加款待餐的每人屡屡抵扣当日日误餐补贴的一半。 6）久远出差时期如出门做事准则上乘坐公交车、地铁，特别状况可考虑乘坐出租车。 第四章 出差借钱与报销 第五条 借钱 （1） 借钱的重要准则是“前账不清，后款不借” 。 . 出色文档 2）出差或其余用处需借大笔现金时，应提早向财政预定，并有总经理审批； 3）借钱要即时清还，公事完毕后3日内到财政部结算还款。无合理原由过期不结算者，扣发借钱人工钱，直至扣清为止。 4）借钱额度与借钱人工钱挂钩，参照出差花费规范，准则上不得超借出钱人的月工钱收益。 第六条 报销次澄彻及出差花费的报销 严苛按审批次澄彻处理。按财政规范粘贴“差旅费报销单”→总经理审查签名→财政部核实→财政领款报销。 第五章差旅办理 第七条出差报导 1）准则上出差出发时间在正午12点之前的能够不来企业报到；出差出发时间在正午12点今后的要来企业报到，特别原由不来企业的必需有总经理核准。 2）出差返回时间（以机票、车票上的达到时间为准）在正午12点之前的要来企业报到；出差返回时间在正午12点今后的经总经理核准后可不来企业报到。 第八条 本市出差 1）准则上要求使用本企业交通工具，不报销所有花费和补贴； 2）如因特别原由未派车的，出差之交通花费凭搭车单籽实数报销，乘 . 出色文档 坐出租车需获得总经理赞同后方可； 第九条 市出门差： 1）差旅费应据实填报，如发现有虚报不实者，除将所领差旅费追回外，并视情节轻重，予以惩办。 2）出差不享用休息酬劳，要确保每天工作时间和必定的工作绩效，但重要节假日（春节、元旦、劳动节、国庆节、中秋节、端午节）可酌情赋予补贴。 第六章 附则 第十条 出差纪律 1）遵纪守纪； 2）恪守企业标准制度； 3）留意安全，不从事危急活动； 4）不从事有损企业形象、品牌形象、企业政策的活动； 5）不商讨与企业形象、品牌形象、企业准则和企业政策相违背的言论； 6）不给客户制造正常工作之外的难题和提出正常工作之外的要求； 7）未经总经理核准，不得向客户借钱； 8）严禁调用企业货款。 .