扎实开展乡土人才职称评定doc8页.docxVIP

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  • 2021-05-31 发布于山东
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精品文档 精品文档 PAGE PAGE8 精品文档 PAGE 创新载体 着重结合 扎实开展乡土人才职称评定 ——中共****街道工作委员会 是一个农、渔、工、商等产业并举的地区,大部份群众具有一艺之长。为了更好地开发利用这些乡土人才资源,激发他们的活力,提升他们的素质,引导广大群众树立机会意识和实干意识,在思想理念、文明素 质、创业创新、精神风采等方面展现****人的优异形象,我们顺应渔乡村新局势的发展需要,在特色文明家庭评 选工作的基础上,不断创新工作载体,于去年9月份开始,分别在**社区和**社区***合作社开展了乡土人才职称 评定试点工作,共评选出不同类其他乡土人才人,其中具有初级师职称的人,中级师职称的人,高级师职称的人,取得了明显收效。 一、主要做法 在整个评定过程中,我们就地取材,着重 “四结合”,努 力形成具有****自己特点的乡土人才职称评定模式,保证工 作取得实实在在的效果,最终实现评定、教育、服务和管理 的有机统一。 (一)评定条件与技术标准相结合。 拟订出台了《对于 开展首批乡土人才职称评定活动的实施意见》 ,明确了首批 乡土人才职称评定的职称种类、条件标准、对象范围和程序方法。首批职称种类充足考虑大部分群众的技术特长,确定 为五匠手艺师、渔业捕捞师、乡土农艺师、乡土文艺师、乡土农厨师等五大类,评定等级分为初级师、中级师、高级师三个级别(初级师、中级师、高级师

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