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- 2021-06-04 发布于山东
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生产部未来3年发展规划
为更好的适应市场变化,正确定位公司奋斗目标,实事求是地进行公司发展
规划,充散发挥公司现有资源优势和潜力, 不断激励制度创新和管理创新, 增强
公司凝聚力,激励职工士气,全面推进公司规模发展、迅速发展。结合公司目前
发展趋势,特拟订 3年(2015-2017)的公司发展规划。
一、基本情况
资源优势
对新加入的人员有着一套相对成熟的培训经验。
对产品的加工、装配有一定的经验和相对充分的技术积累。
关键件的加工都以自制性质加工达成,将中心参数始终掌握在自己手中。
所有加工人员都是经验丰富、从事机加
行业一段时间的专业人员。
工人对单位、对车间有着浓重的感情基础,这对战胜技术困难有着重要作用。
资源劣势
人员流动性比较大。
生产场所较小,各
班组集合在一个场所进行工作,现场相对杂乱。
各库房基本状况较差。对后期加工产生了一定的问题。
一些加工设施年限相对较长,并有老化
的趋势,因此精度不能很好的保证。
职工的技术参差不齐,素质不高,积极性不足。
生产现场管理不到位,工艺力量薄弱。
生产产品技术含量不高,附加值较低。
售后技术人员相对短缺,人员的地域分派有待整改。
设施制造行业专业人才较少。
潜在时机 面临威胁
1由于车间工人都是 1设施的技术含量不
有着十几年或者更长 高,仿造成本不高。
工作经验的老师傅,
因此能够通过
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