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机关财务自查报告
在平常的财务办理工作中,学会依法做事,成立和健全工会的财务办理标准制度,下边是小编为大家经心采集的机关财务自查报告,供大家参照,期盼大家喜爱。
机关财务自查报告范文(一)妇孺皆知,依法做事是做好工会财务办理工作的前提条件,在平常的财务办理工作中,学会依法做事,成立和健全工会的财务办理标准制度。而工会主席、工会委员和工会经济查看小组都要各自具有鲜亮的工作职责,这样才能一块管好用好工会经费。并要做到以下三点:
一、有严苛的经费使用审批手续和按期的经济查看工作。
二、经费使用有估算有计划,经费首要用在为员工办实
事上。
三、同时严苛法律法例,踊跃做好行政拨缴经费的办理,并准时足额往上司工会上缴工会经费。
目前,跟着我市各区、县工会及开发区工会的经费收益完成了连续稳定增加,如何管好、用好工会经费则显得尤其重要。现就我县工会财务办理中出现的问题,进行以下自查报告。
一、工会财务办理中出现的问题
我市工会所辖13个区县和3个开发区工会。连年来,各区、县工会在增强财务办理工作方面进行了一些有利的探
索,获得了必定功效,但也存在一些问题, 首要表此刻:区、
县财务划拨工会经费还没有全体到位 ;部分区、县工会财务预
算办理粗放、估算拘束不强、配套标准制度还不完美 ;乡镇、街
道、社区及新建公司工会会计基础工作单薄等。这些问题与
市场经济局势下工会工作的发展不相适应,其坏处日渐突显,
亟待改进和增强。
(一)财务划拨工会经费不到位
目前在我市十三个区、县工会中,城三区及雁塔区工会
财务划拨工会经费相对处理得较好, 其余区、县或只处理区、
县工会机关人员的工会经费或定额划拨经费,与足额划拨相
差甚远,临潼区及 3个开发区到现在还没有处理。
(二)税务代收的覆盖面不够广
税务代竣工会经费后,各区、县及开发区工会的建会率
及工会经费收缴率与往常比拟有了大幅度提高,但还是存在
经费收缴空白点。据检验显现,碑林区工会所属基层单位已
成立工会的有 4000多家,而缴经费的唯有 1600多家,不到
40%;雁塔区工会所属基层单位已成立工会的有多家,而缴经
费的单位唯有 600多家,也只到达 30%。
(三)财务办理标准制度尚不完美,经费开销随便性较大
有的区、县多年来没有制定有关的财务标准制度,有的区、
县财务标准制度制定的不全面、财务报销及审批标准制度不鲜亮,尤
其缺乏预决算办理标准制度,直接以致了经费开销随便性大。决
算状况表示,有的区、县工会行政费、工会业务费超支达 200%,
有的经费开销不够估算的 5%。有的开发区工会会计、 出纳一
人担当,不符合会计核算划定,财务办理基础单薄。
(四)财务审批报销标准制度不够规范
有的区、县审批报销次澄彻中没有会计人员审查,包办人
直接让带领签名报销,待会计人员作账时发现问题,为时已
晚。另有一些财务人员审查把关不严,存在白条报账及失效
单子报账的现状。有的未严苛推广现金办理划定,开销时超
限额使用现金,发放东西未附发放明细单。
(五)人员素质不高,会计基础工作单薄
有些区、县工会财务人员不具有相映专业知识,业务水
平低,人员更改屡次,同时又身兼多职。加之有的财务人员
责随便识不强,存在会计核算不即时、科目使用禁止确、凭
证装订不规范等现状。有的单位未制定单子的办理、使用制
度。收经费时每人一本收据,开出的收据无人检察和办理,
有的长达数年单子和钱没法回收,同时还存在提早开收据和
单子丢下的现状。县级文化宫的财务人员极少加入业务培训,
没法适应财务办理工作发展的需要。
二、原由及分析
(一)财务划拨工会经费的问题
地税代收后,各单位的经费收益首要分为三大块,即地
税代收经费、财务划拨经费及自收经费。在财务划拨工会经
费问题上,各区、县工会都不一样程度地做了一些工作,但由
于区、县财务比较困难,加之我们的调和交流工作也不到位,
以致财务划拨的工会经费不可以全体到位。
(二)工会经费收缴率不高的问题
区、县及开发区工会认为地税代收后经费已经比本来多
了,够花就行,认为税务局代收多少就收多少,收不上来也
没有法子,催缴经费工作不到位。有些单位趁着税务局抓的
不严,工会经费想交多少就交多少,有些单位乃至不向税务
部门申报缴纳工会经费。地税代竣工会经费的信息化、络化
工作未步入正轨,财务人员屡屡对代收信息进行手工分类及
汇总,这样就很难即时把握应缴未缴及未足额缴纳单位的信
息,工作效率不高。
(三)财务办理基础单薄的问题
一是多年来对如何管好、用好工会经费看重不够,没有
拟订相映的标准制度来确保工会经费的合理、有用使用 ;二是县
级工会财务人员大多缺乏专业知识,加之培训工作未能跟上,
所以,县、区工会财务工作不可以适应局势发展的要求。
(四)乡镇
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