高等职业学校服装陈列与展示设计专业顶岗实习标准.docx

一、 适用范围/ 001 二、 实习目标/ 001 三、 时间安排/ 001 四、 实习条件/ 002 （-）实习企业/ 002 （二） 设施条件/ 002 （三） 实习岗位/ 003 （四） 指导教师/ 003 （五） 其他/ 004 五、 实习内容/ 004 六、实习成果/ 004 001 001 001 001 高等职业学校服装陈列与展示设计专业顶岗实习标准 高等职业学校服装陈列与展示设计专业顶岗实习标准 七、 考核评价/ 009 （一） 考核内容/ 009 （二） 考核形式/ 009 （三） 考核组织/ 010 八、 实习管理/ 011 （-）管理制度/ 011 （-）过程记录/ 011 （三）实习总结/ 012 附件/ 013 一、 适用范围 本标准适用于高等职业院校服装陈列与展示设计专业学生 的实习安排，面向服装行业，针对现代轻资产型品牌服装企业 的陈列设计与实施、品牌销售运营、终端管理实施、市场开拓 等主要岗位群。 二、 实习目标 学生通过服装陈列与展示设计专业顶岗实习，了解服装企 业的运作、组织架构、规章制度和企业文化；掌握岗位的典型 工作流程、工作内容及核心技能；养成爱岗敬业、精益求精、 诚实守信的职业精神，增强学生的就业能力。 三、 时间安排 顶岗实习时间安排在大学第三学年，计划时间在半年以上。 002 002 高等职业学校服装陈列与展示设计专业顶岗实习标准 002 002 高等职业学校服装陈列与展示设计专业顶岗实习标准 四、实习条件 （一） 实习企业 具备国家合法资质、规模中等以上的服装商业型企业或品 牌服装企业，主要范围为各类服装服饰销售等，管理水平符合 国家现代企业管理的基本要求和条件，即具有现代化的管理理 念、先进的管理模式和完善的管理制度，取得良好的经济效益 和社会效益，并能够提供符合专业人才培养目标且技术含量较 高的实习岗位。 （二） 设施条件 安全保障 企业应保障学生在安全健康的工作环境中实习，具备健全 的安全生产责任制、完备的安全生产规章制度，让学生安全上 岗实习；企业需负责对顶岗学生进行三级安全教育，培训合格 后方可上岗实习；要为学生提供必需的劳动防护用品，要严格 落实顶岗实习安全保险责任，学校或企业应为学生投保意外伤 害等保险。 专业设施 企业的所有设施必须符合国家安全运营保障要求，并且符 合现代服装运营要求，能够提供与实习岗位相匹配的现代化、 规模化服装服饰营销项目。 002 002 高等职业学校服装陈列与展示设计专业顶岗实习标准 002 002 高等职业学校服装陈列与展示设计专业顶岗实习标准 001 001 3.信息资料 企业能够提供顶岗实习工作岗位所涉及的运营规范、操作 规程、货品销售管理制度与陈列手册等详细资料，并提供保证 顶岗实习要求的网络信息环境。 实习岗位 服装陈列与展示设计专业岗位群主要涵盖销售运营岗、陈 列设计岗两大类，具体如下。 销售运营岗：主要包括终端店铺的货品销售、货品 管理、商品信息分析、客户服务与管理、市副助理等岗位工作。 陈列设计岗：主要从事导购、卖场设计、商品陈列维 护、橱窗创意设计、店铺设计助理、陈列管理助理等岗位工作。 指导教师 顶岗实习教师团队应由校企合作教师团队组成。 企业对每一位顶岗实习的学生须配备专业指导教师1名， 专业指导教师须有一定的本专业的基础理论和专业技术知识, 大学专科及以上学历，为企业的技术主管或技术骨干，从事专 业技术工作4年以上，有培养专门技术人才和指导学生顶岗工 作的能力，具有良好的职业道德和敬业精神。 学校配备的专业指导教师须有本专业的基础理论和专业技 术知识，大学本科及以上学历，中级及以上技术职称，有较丰 富的专业技术工作经验，并获得服装类职业资格证书，具有良 好的职业道德和敬业精神。 （五）其他 学生到企业进行顶岗实习前，学校、企业、学生应签订三 方顶岗实习协议，协议内容包括实习期限、实习地点、实习内 容、导师安排、学生食宿等生活及学习安排，以及校企双方管 理职责、安全责任、工作津贴、管理办法等，明确三方各自责 任、权利和义务，并落实定期信息通报制度，遇到重大问题或 突发事件应第一时间向学校、企业报告。 五、 实习内容 销售运营岗、陈列设计岗具体的实习时间安排、工作任务 和职业技能与素养要求等，详见表1所示。学生实习时在1、2 项目中任选一项。 六、 实习成果 实习学生在顶岗实习结束时提交顶岗实习企业证明材料, 必须提交实习成果（1 ）、（ 2 ）中的任一项。 （1 ）不少于3 000字的顶岗实习总结报告一篇。 表1服装陈列与展示设计专业岗位群实习内容 序号 实习内容 销售运营顶岗 时间 企业文化 （1周） 导购（12 周） 收银（5周） 工作任务 结合所在企业背景、文化、产 品，重点学习现代服装企业在