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空调配件公司统计员岗位责任书 岗位名称: 统计员. 直接上级: 生产计划部部长. 职务代理人: 车间主管. 可调整岗位: 车间计划员或科员岗位. 可晋升岗位: 车间计划员. 管理权限: 受公司委托, 对车间的各类统计工作负全责,负责电子表格的写的上报工作. 管理职能: 在生产计划部部长的领导下, 配合部长做好部门的数据统计和报表上报工作, 负责生产动态表和生产日报表的更新工作,负责工具室的管理和收发工作。 一. 主要工作职责: 1.负责部门数据统计和报表上报工作，以及相关票据的开具和内部核算；将每日生产进度输入生产动态表及生产日报中。 2.负责领料单、设备维修单、出门证的开具工作，并送分管部长签字。 3.协助部长、副部长做好其他有关统计、计划、报告等文字方面的工作。 4.负责产品装配验收合格后,入库单填写和办理入库手续。 5.负责工具室的管理，做好保管和收发工作。 二.本岗位应达成的指标: 1.报表上报及时率100%. 2.上报数据准确率100%. 三.本岗位应完成和上交记录表单: 表单名称 上交时间 达成目标及要求 送达人 车间日记录(电脑生产动态图) 随时 每日下班前,完成车间日记录(电脑生产动态图) 车间主管 生产进度计划 每月 每月25日前，上交下月的生产进度计划 部长 领料单 每月 次月5日前，装订上交上月的领料单 车间主管 四.工作环境: 在指定办公场所和生产现场,需其它部门配合时，在公司内生产区或其它部门办公区,工作环境一般,随时保持环境的整洁. 五.任职资格: 1．教育背景: 机械或相关专业大专以上学历。 2．培训经历: 受过机械行业外培等方面的学习。 3．经 验: 2年以上同行业统计工作经验。 4．态 度: 具有敬业精神、拼搏精神和较好的团队合作精神。 5.健康要求: 无残疾,身体素质良好. 需要时能够胜任晚班工作。 六.技能要求: 熟悉机械制造工艺、产品特性以及使用工况、熟练使用办公软件以及相关的设计软件。具有良好的沟通、协调能力，能承受较大的工作压力。 七. 个人特征: 1.反映敏捷,工作细心,原则性强，能承受一般工作压力; 2.良好的沟通技巧和团队合作精神; 3.对工作积极主动,认真负责,要求上进. 八.薪资基本构成: 按公司薪资管理规定执行。 九.考核要求: 附件:《统计员绩效考核卡》 十.晋升条件: 1.在本岗位上服务一年以上; 2.连续6个月以上考核达到88分以上; 3.无违反公司规定B级(以上)记录; 十一.工作权限: 1. 有权对本部门统计报表进行修改和完善工作。 2. 对违反工具室管理规定的行为有权制止。 3．有权对生产计划部部长提出合理化建议和实施方案。 十二.责任范围: 对各类报表的真实性负责. 对各类报表的准确性负责. 对各类报表的及时性负责. 十三.个人意愿： 以上内容我已经详细审核无任何异议，本人有能力执行和完成上述的各项工作任务，愿意承担本岗位相应的责任。 任职者本人签名： 空调配件有限公司（盖章）： 年 月 日. 年 月 日.